Die Firma Bär und Sohn AG ist ein Familienbetrieb mit langer Tradition und wurde im Jahre 1919 gegründet. Nach intensiver Ausbildung mit anschliessender Meisterprüfung ist heute mit Daniel Bär bereits die vierte Generation in unserer Firma tätig.Unser Team besteht aus: Daniel und Daniela Bär, Walter und Beatrice Bär Peter Finke und Alessio FazzinoFür Reparaturaufträge, Sanitär-, Heizungsarbeiten sowie Besichtigung der Ausstellung und Badberatungen rufen sie uns unter folgender Tel. Nr. an Tel. 071 672 22 33Für Notfälle sind wir mit unserem 24-Stunden-Pikettservice 365 Tage im Einsatz

SCHON LANGE BESTANDTEIL: NACHHALTIGKEIT IM HANDWERK Wie als Handwerksbetriebe können hinter die meisten dieser Punkte einen Haken machen. Als mittelständische Unternehmer sind wir schliesslich meist in ihrer Region persönlich bekannt, leben von unseren guten Ruf und erfüllen als Arbeitgeber und Dienstleister eine wichtige gesellschaftliche Funktion. Beks Storen können sich als Handwerker gar nicht leisten, sich nicht verantwortungsbewusst zu verhalten. Langlebige Produkte und nachhaltiger Service gehören selbstverständlich dazu. Energie- und Ressourcenverschwendung haben wir als Handwerksbetriebe schon aus Kostengründen noch nie leisten können. Leistungen Reparatur und Service Montage-Service Wartungs-Service Produkte Alu-Fensterläden Rollläden Faltrollläden / Rolpac Lamellenstoren Ganzmetallstoren Lamellenstoren Insektenschutz Lichtschachtabdeckung Antriebe und Steuerungen Sonnenschutz Lösung für Dachfenster

Frau Vasko hat meine starken Verspannungen schnell lösen können.. Ihre Massage ist absolut genial 👋🙏🏻 werde bestimmt regelmässig mich massieren lassen👋Frau Vasko hat echt heilende 🙌🏼. absolut zum weiterempfehlen 🍀 Liebe Grüsse Edo Nemeth

für Erwachsene, Kinder, Jugendliche und Familien Suchen Sie fachpsychologischen Rat, weil Sie in einer schwierigen Lebenssituation sind? Haben Sie Fragen zur Entwicklung Ihres Kindes oder bereitet Ihnen das Verhalten Ihres Kindes Sorgen? Sie suchen professionelle Hilfe, weil Sie in einer seelischen Krise sind oder an einer psychischen Erkrankung leiden? In meiner Praxis in Kreuzlingen biete ich psychologische Beratungen und Psychotherapie für Erwachsene, Kinder, Jugendliche und Familien an..

Die Unternehmenszwecke der Firma Studer sind wie folgt definiert: Planen und Erstellen von Sanitär- und Heizungsanlagen Reparatur, Service und Wartung im Anlagebereich Planung von Haustechnik Beratung im Bereich Energie, Heizkosten, Minergie Sanitäre Anlagen Der richtige Rahmen für pures Badevergnügen. Zeitlos schön und einfach funktionell. Ganz nach Ihrem Geschmack. Heizung Moderne Heiztechnik - effizient und zukunftsweisend. Angenehme Wärme und gesundes Raumklima. Damit Sie sich wohlfühlen.

Schweizerische Bankgesellschaft Kreuzlingen und Lachen, Betreuung Privatkunden (5 Jahre)Schwyzer Kantonalbank Lachen, Betreuung vermögende Privatkunden (4 Jahre)UBS Wealth Management Rapperswil und Zürich, Relationship Manager Private Banking (7 Jahre)Credit Suisse Zürich, Relationship Manager Private Banking (10 Jahre)Ruoss, Clemens + Partner AG Zollikon, Vermögensverwaltung, Partner (4 Jahre)Seit 2020 bei PENSADOR Partner AGAusbildungEidg. dipl. BankfachmannCertified Relationship Manager of Credit Suisse in Private Banking

In den Einzelberatungen unterstütze ich Menschen sowohl im beruflichen als auch im privaten Umfeld. Lebenskrise Probleme am Arbeitsplatz Hundetraining Die Hundetrainings finden an der folgenden Adresse statt: Stockwiesstrasse 3, 8566 Oberstöcken TG Einzelberatungen bieten den Vorteil, dass ich individuell auf das vorliegende Problem des Klienten eingehen und gezielt auf die Wahrnehmung der Probleme hin arbeiten kann. Auf ein Problem hin arbeiten heisst aber nicht, dass ich das Problem lösen kann oder lösen werde, sondern unterstütze den Klienten auf der Suche nach Lösungen um eigene Verhaltensstrategien zu entwickeln. Auf Wunsch können die Beratungen auch zu Hause durchgeführt werden. Erste Abklärungen gratis, sofern eine Beratung zu Stande kommt. Krankheitsbedingte Ausfälle am Arbeitsplatz Fallen Mitarbeiter immer wieder krankheitsbedingt am Arbeitsplatz aus und Sie fragen sich wieso? In der heutigen Zeit taucht das Problem immer mehr auf, dass die Arbeitnehmer immer länger krankgeschrieben sind. Als Arbeitgeber bleibt am Schluss meistens nur die Kündigung, da diese Mitarbeiter hohe Kosten verursachen. Dadurch löst sich das Problem Krankheit der Mitarbeiter aber nicht auf, sondern wird nur noch dadurch verschärft, dass die anfallende Arbeit auf den Rest der Mitarbeiter umgewälzt wird. Das Unternehmen möchte ja Kosten einsparen, um konkurrenzfähig zu bleiben. Und so entsteht ein sogenanntes Schneeballsystem und diese Mitarbeiter werden häufig durch den Druck dieser Mehrarbeit wiederum krank. Auf kurze Zeit gesehen, funktioniert diese Vorgangsweise des Arbeitgebers auch. Langfristig gesehen kann das keine Lösung sein. Es gibt Möglichkeiten dem entgegen zu wirken. Eine Lösung kann sein, mit den Mitarbeitern ins Gespräch zu kommen, um herauszufinden wieso sie mehr krank werden als andere Mitarbeiter.