Che si tratti di una nuova costruzione, di una conversione o di una ristrutturazione:
ci mettiamo la testa e il cuore. Consideriamo il nostro lavoro come un lavoro di sviluppo. Qualità, sostenibilità, trasparenza e umanità sono alla base del nostro lavoro. Gli elevati requisiti che poniamo a noi stessi e il nostro impegno caratterizzano gli oltre 55 anni di pratica e tradizione di Varium Bau AG.

Determinazione, responsabilità condivisa, partecipazione.
L'obiettivo di Varium Bau AG è stato a lungo, e lo è tuttora, che i dipendenti abbiano pari voce in capitolo, che contribuiscano a dare forma e partecipazione. Qui, la maggioranza dei dipendenti possiede azioni, il che manifesta il diritto alla codeterminazione per tutti.
Perché i lavoratori edili e i muratori costituiscono Varium Bau AG. La loro forza, il loro tempo, le loro conoscenze, la loro volontà e le loro competenze sono il carburante di questa azienda. Solo loro possono trasformare un'idea in realtà. Costruiscono spazi da abitare e sanno come farlo al meglio.
In Varium Bau AG si è instaurata una cultura del dialogo a livello visivo. E sono stati creati dei vasi per soddisfare questo requisito. Questo porta a prodotti di alta qualità e sostenibili, che sono stati e continuano ad essere creati da questi artigiani con standard elevati. Ci affidiamo anche a una comunicazione trasparente tra di noi e con il mondo esterno nelle aree amministrative, di pianificazione e di contabilità. Modello part-time
Nella maggior parte delle aziende edili, gli orari di lavoro non consentono di portare o andare a prendere i bambini a scuola o all'asilo. La maggior parte delle aziende edili non tiene conto del fatto che i dipendenti devono rimanere a casa perché i bambini sono malati. Ma questo lavoro deve essere svolto da qualcuno, e con molto amore e pazienza.
Sfortunatamente, questo significa che sono troppo poche le madri che lavorano nell'edilizia e che possono sviluppare la loro carriera solo in misura limitata. D'altra parte, i padri non sono in grado di assumersi la stessa responsabilità sociale per i figli a casa e l'essere padre si riduce a portare a casa il denaro.
Poiché la mentalità dell'industria edile si basa ancora su questo modello di ruolo tradizionale, le imprese edili progressiste hanno bisogno di molto coraggio e determinazione per contrastarlo, Varium Bau AG lo fa da molti anni, e con successo!