I nostri servizi:

• Collocamento fisso e temporaneo
• Paghe e gestione del personale
• Prova e Assumi
• Varie soluzioni HR (Outsourcing, reclutamento, distribuzione di annunci, ecc...)

Inserimento fisso e temporaneo

Per iniziare :
Il nostro processo di reclutamento inizia con un'attenta revisione di ogni candidatura che riceviamo. Successivamente, incontriamo queste persone per un colloquio che ci permette di stabilire il profilo del candidato in base alle sue competenze, qualità e personalità.

Stabilire il profilo 
Ove possibile, prendiamo le referenze di uno o più datori di lavoro precedenti. Successivamente, stiliamo un profilo dettagliato del candidato. Su richiesta dei nostri clienti o spontaneamente, inviamo i vari profili alle aziende che si affidano alla qualità dei nostri file.

Accordo e finalizzazione 
Non appena l'azienda conferma l'impegno del dipendente nei nostri confronti, prepariamo il contratto e tutti i documenti amministrativi di cui potrebbe avere bisogno. Forniamo loro l'equipaggiamento di sicurezza necessario per svolgere il lavoro in modo professionale e inviamo i contratti di leasing all'azienda. Nella maggior parte dei casi, accompagniamo il dipendente al luogo dell'incontro il primo giorno.

Monitoraggio e gestione del lavoratore temporaneo:
Quando il contratto viene firmato, il lavoratore temporaneo riceve dei fogli di presenza e delle buste preaffrancate che devono esserci restituite ogni settimana debitamente firmate dal cliente e da lui stesso. Sulla base di questo resoconto, redigiamo la busta paga del lavoratore e la fattura del cliente. Se necessario, e su richiesta del lavoratore temporaneo, prepariamo e inviamo a casa i documenti necessari per le domande di disoccupazione o di permesso, nonché per qualsiasi altro scopo amministrativo. Il lavoratore temporaneo o l'azienda possono contattarci in qualsiasi momento per rispondere a qualsiasi domanda. Possono contare sul nostro team che risponderà rapidamente e li sosterrà in tutte le loro attività.