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Gestion du personnel à Steinmaur
claudia winiger GmbH
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claudia winiger GmbH – Contacts & site
Description
Bienvenue - Développement des personnes et des organisations
Vous manquez de ressources ou de connaissances en matière de ressources humaines ? Souhaitez-vous un regard extérieur sur votre situation actuelle ? Une spécialiste RH externe, orientée vers les solutions, serait-elle la solution ?
En tant qu'experte en ressources humaines, je vous propose des services professionnels (planification du personnel, recrutement, développement du personnel, règlement de la succession, accords sur les objectifs et les performances, systèmes de rémunération, questions de droit du travail et de sécurité sociale, outplacement, etc.), des missions temporaires pour les tâches RH les plus diverses, l'animation d'ateliers, l'élaboration de concepts, la direction de projets et la mise en œuvre ainsi que des projets de changement RH.
Vous trouverez d'autres impressions et informations sur ma chaîne Youtube. Je me réjouis de votre prise de contact.
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Personalgewinnung
Bleiben auch Ihre Stellen immer länger unbesetzt oder bewirbt sich kaum jemand auf Ihre Vakanzen? Ich biete Ihnen je nach Bedürfnis eine Auswahl von personalisierten Lösungen an wie:
Ausarbeitung Ihres Unternehmensprofils
Planung, Produktion und Umsetzung authentischer Einblicke in Ihr Unternehmen mit Fotos und Videos für Ihre Homepage, Social Media etc. Auftritte
Stellenausschreibung und Rekrutierung von passenden Mitarbeitenden für Ihr Unternehmen inklusive Begleitung bis zum Abschluss der Probezeit
PrixSur demande
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- Assurance-accidents,Prévoyance privée
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- Chez le client,Conseil gratuit,En ligne,Par téléphone
- Accompagnement des entretiens d'embauche,Accompagnement du processus décisionnel,Collecte de références,Création d'une annonce de poste,Examen des dossiers reçus (méthode ABC),Planification des besoins en personnel,Proposition de candidats,Publication d'une annonce de poste,Rédaction de description de poste
- Administration du personnel,Conseil et coaching,Essai & Engagement,Externalisation,Gestion des ressources humaines,Placement de postes permanents,Planification de la relève,Tests de personnalité et analyses de potentiel
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