Nos compétences couvrent tous les travaux de maçonnerie et d’enduit, à l’intérieur comme à l’extérieur. Que ce soit pour une maison individuelle neuve, la rénovation d’une salle de bains ou d’une cuisine, ou une rénovation de façade – nous sommes votre interlocuteur idéal. • Nouvelles constructions, extensions et transformations (maisons individuelles, immeubles, garages, etc.) • Transformation d’espaces de vie existants (salles de bains, cuisines, etc.) • Rénovation d’espaces de vie ou de bâtiments entiers • Modifications de l’aménagement intérieur (démolition et construction de murs) • Nouvelles constructions et rénovations de bâtiments agricoles • Travaux généraux de maçonnerie et d’enduit, intérieur et extérieur • Travaux de maçonnerie pour clients (intérieur et extérieur) • Aménagements extérieurs (terrasses, accès, murs de soutènement, etc.) Qu’il s’agisse d’une construction neuve, d’une transformation ou d’une rénovation de votre habitation, nous vous garantissons une planification et une réalisation optimales dans les délais. La conception du projet est basée sur vos besoins et souhaits. Christoph Beerli, propriétaire et chef de projet, dispose de nombreuses années d’expérience. Il réalise les plans, soumet les demandes de permis, traite avec les autorités et dirige les travaux. Entreprise générale : La planification, l’exécution et la supervision d’un chantier de qualité font partie des compétences clés de Beerli + Venzin AG : • De la maison individuelle à l’immeuble de petite taille • Rénovations et transformations de tous types, intérieur et extérieur

La Confédération Suisse, à travers de la FAMH, CMCQ, Santé Suisse, attachent une grande importance à la qualité d’essais in vitro non cliniques réalisés par les laboratoires d’analyses médicales. Ces bonnes pratiques du laboratoire sont fondées sur des règlements internationaux, normes ISO - 15189, 9001, qu’assure une garantie des résultats qualitatifs et quantitatifs, homogènes entre laboratoires, indépendant des frontières physiques. Les normes ISO font une standardisation des pratiques du laboratoire dans toutes ces étapes : pré analytique, analytique et post analytique, ainsi que, la logistique de management entre les différents intervenants du processus d’exploitation du laboratoire : prescripteurs FMH, scientifiques FAMH, personnel technique, transporteurs, informaticiens, fournisseurs, autres. Les normes ISO fournissent les moyens d’auto contrôle des activités d’exploitation sur tous les niveaux et de correction et amélioration dynamique des services et des prestations. Les bonnes pratiques de laboratoire ciblent une harmonie et respect du personnel intervenant, l’environnement afin de garantir le meilleur rapport qualité prix pour le patient.

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Le cabinet d'architectes Angelo Vitali Sagl a été créé en 2001. Il opère dans le domaine de l'architecture dans les secteurs privé et public et s'occupe de - Plans d'ensemble et d'exécution ; - Analyse de faisabilité, rédaction de demandes de construction, préparation de plans d'exécution et d'estimations de coûts ; - Gestion de la construction et comptabilité de chantier ; - les calendriers de travail, les règlements et le contrôle des coûts. Compte tenu de la bonne coopération avec les clients en 2003, le cabinet étend ses activités aux domaines suivants : - Évaluations immobilières ; - Détermination de la valeur commerciale, pour les particuliers et les institutions bancaires ; - Expertises en matière de construction ; - Calculs énergétiques, vérification des détails ; - Expertises d'assurance ; - Détermination des dommages, évaluation de la responsabilité, pour les particuliers, les compagnies d'assurance, les organismes publics ; - Entrepreneur général ; - Conseils juridiques en matière de construction. Depuis mars 2008, le cabinet a déménagé ses bureaux à la Via Tratto di mezzo 29 à Gordola, améliorant ainsi sa logistique. Depuis 2009, le cabinet collabore avec divers organismes publics (municipalités, etc.), en fournissant le soutien nécessaire tel que le bureau technique, l'analyse de la situation immobilière municipale, l'évaluation des investissements. Afin de rester à la pointe de la technologie, les systèmes informatiques sont mis à jour chaque année et les employés suivent des cours de perfectionnement. Notre équipe se compose actuellement des personnes suivantes Angelo Vitali STS/SAT Propriétaire Cosetta Salvadè-Carina arch. dipl. SUP/SIA/OTIA Propriétaire Monica Vitali Administration Fabrizio Bombelli arch. dipl. SUP/OTIA Architecte concepteur Melissa Boverio Apprentie 3e année SPAI Serenity Malvetta Stagiaire I année SPAI

Vor einigen Wochen habe ich mich für den Service eines Solartechnik-Anbieters entschieden und bin unglaublich zufrieden. Die Fachkompetenz des Beraters war beeindruckend und er hat mir alle Schritte geduldig erklärt. Dank der Unterstützung hat alles schnell und unkompliziert geklappt. Es ist toll zu wissen, dass ich nun umweltfreundliche Energie nutze!

La FSMO, pourquoi et pour qui ? Personne n’est à l’abri d’un accident ou d’une maladie incurable. Au-delà du drame humain, une mère ou un père qui décède ou qui devient invalide, c’est tout un équilibre économique et social qui s’effondre. Créée en 1872, la Fondation de Secours Mutuels aux Orphelins est une institution sans but lucratif, dont la vocation est de contribuer à préserver l’avenir des enfants subissant la perte ou l’invalidité d’un parent. Prévoyez le futur ! Parce que ça n’arrive pas qu’aux autres… Éducation, formation, activités de loisirs et d’éveil… Chaque parent souhaite le meilleur pour son enfant. Mais que se passerait-il si vous veniez à disparaître ou si votre état de santé vous empêchait subitement d’exercer votre activité professionnelle ? Votre enfant pourrait-il poursuivre ses études, rester membre de son club de sport, partir en vacances ? Ou le bouleversement de son quotidien s’ajouterait-il à la douleur de perdre un parent ou de le voir diminué dans ses capacités ? Ces questions peuvent paraître abruptes. Parfois, on se refuse d’aborder le sujet par superstition ou par crainte de l’inconnu. Elles méritent pourtant d’être posées. Prévoir est très souvent le meilleur remède à l’angoisse ! Par son action, la FSMO vous apporte un élément de réponse. En rejoignant notre fondation, vous permettez en effet – en cas de décès ou d’invalidité – à votre enfant de poursuivre ses activités et son développement dans les meilleures conditions. Vous lui offrez la possibilité de concrétiser les projets que vous avez envisagés avec lui. Indépendante et responsable : 150 ans au service de l’enfance ! Financièrement solide et totalement indépendante, gérée par un Conseil de fondation composé de bénévoles aux larges compétences, la FSMO assume seule la responsabilité de ses activités. Les dossiers sont traités rapidement par son secrétariat. En cas de besoin, des informations et des appuis peuvent être proposés dans divers domaines : administratif, logistique, juridique, etc. Seule une fondation mutuelle sans but lucratif peut offrir, depuis plus de 150 ans, à ceux qui placent l’enfant au centre de leurs préoccupations une couverture essentielle à un prix aussi modique. Entreprises : un geste peu onéreux, mais apprécié à sa juste valeur par les collaborateurs ! En 1872 ce sont des chefs d’entreprise qui ont été à l’origine de la Fondation de Secours Mutuels aux Orphelins en venant en aide à la famille d’un des leurs, victime d’un accident mortel, alors que les assurances sociales n’avaient pas encore été « inventées ». Bien plus tard, en 1948, les milieux économiques ont largement contribué à la création de l’AVS, puis, en 1985, de la prévoyance professionnelle. Aujourd’hui, plus de la moitié des parents adhérents de la FSMO ont été affiliés par leur entreprise, petite ou grande, qui assume en tout ou partie les frais de cette adhésion. Leurs dirigeants ont reconnu là une forme de prévoyance complémentaire aussi bienvenue que peu coûteuse. Un geste auquel leurs collaborateurs sont très sensibles et qui contribue à leur motivation. Les entreprises apprécient aussi à sa juste valeur la possibilité qui leur est donnée, le cas échéant, de s’en remettre à un tiers pour certains types de démarches.

VOL 🚁 ÉCOLE 🚁 CENTRE AÉRONAUTIQUE 🚁 ENTREPRISE 🚁 BOUTIQUE/PIÈCES HÉLICOPTÈRE 🚁 ÉVÉNEMENTS 🚁 CONTACTS 🚁 Heli-TV SA , basée à Lodrino (Suisse) 🇨🇭, est l’entreprise leader du canton du Tessin offrant des services en hélicoptère pour le transport de passagers, les travaux aériens et les transports sous élingue. À votre service depuis 38 ans ! 🎉 De plus, HELI-TV SA propose également un service de hangar pour les hélicoptères. 🛖 L’entreprise dispose d’un spacieux hangar pour le stockage des aéronefs, tant pour les appareils de passage que pour ceux résidents, équipé de systèmes d’alarme modernes pour garantir une protection maximale 🔒. 💼 NOS SERVICES comprennent : 🚁 Transport de passagers 📦 Transport de matériel ✨ Vols spéciaux 🛫 Vols privés 👨‍✈️ École de pilotage 🌙 Vols de nuit 🧭 Vol aux instruments 🏔️ Vols et atterrissages en haute montagne 🚨 Secours héliporté 🏗️ Transport sous élingue Nous sommes là pour vous accompagner partout, en toute sécurité et avec professionnalisme ! 🌍

Confiance : Nous sommes convaincus que la confiance est la base de toute relation et si nous voulons construire une relation solide avec nos clients et nos collaborateurs temporaires mais aussi avec nos fournisseurs, les autorités et notre environnement socio-économique, c’est sur la confiance qu’elle doit être établie. Simplicité : Pourquoi faire compliqué quand nous pouvons faire simple. Nous souhaitons travailler d’une manière simple, accessible, compréhensible et dans un esprit de transparence avec tous nos partenaires. Proximité : Nous voulons être proches de nos clients et de nos collaborateurs temporaires, éviter les intermédiaires, prendre des décisions sur mesure immédiatement et efficacement à la satisfaction de chacun. Enthousiasme : C’est avec passion que nous voulons réaliser notre mission et nous sommes convaincus que l’enthousiasme nous fera gagner nos défis quotidiens et réussir de grandes choses. « Rien de grand ne se fit jamais sans enthousiasme » Ralf Waldo Emerson Fiabilité « On dit, on fait », nous voulons tenir nos engagements et remplir la mission que nous nous sommes et que vous nous avez fixée dans les meilleurs délais et à la satisfaction de chacun. Engagement : C’est une attitude vis-à-vis du travail mais aussi face au monde qui nous entoure, l’engagement est une valeur fondamentale qui nous permet d’atteindre les buts que nous nous sommes fixés par l’intermédiaire de nos valeurs.