Comptabilité Fiscalité Salaires et gestion RH Audit Analyse et controlling Conseil en gestion de sociétés

Passionnée par l’exploration de la complexité du fonctionnement des organisations et de son impact sur les individus, j’aide les entreprises à trouver des solutions pour créer un environnement de travail sain qui permet aux collaborateurs de contribuer de façon significative à la réussite collective. Evoluer dans un monde professionnel exigeant et en constant changement est un défi permanent autant pour les entreprises que pour les individus. Aider les personnes à développer des compétences qui leur permettent de gérer la pression d’une manière constructive et de prendre des décisions judicieuses est un autre élément central de mon travail.

Coach, consultante et animatrice, avec une forte expérience dans le déploiement du leadership personnel, dans la gestion de la relation et des équipes, et dans l’accompagnement de transformations individuelles et organisationnelles. Après un diplôme EPFL et une vingtaine d’année d’expérience en tant que manager de grandes équipes multiculturelles dans l’industrie des Technologies de l’Information et de la Finance, j’ai décidé de réorienter ma carrière vers ma passion de toujours: l’être humain et le développement de son plein potentiel. COACHING HOLISTIQUE FAIRE LE POINT – AVOIR ENVIE D’ÉVOLUER Vous avez envie de transformer une situation qui vous perturbe, vous fatigue, vous attriste, ou un situation qui vous angoisse ou vous énerve, au travail ou en privé? Vous avez envie d’améliorer votre confiance, votre estime de vous-mêmes, votre leadership ? Vous désirez mieux connaître vos talents et vos compétences et les accueillir pleinement? Vous avez besoin de soutien pour gérer un changement important, vous n’êtes pas satisfait du comportement de certains de vos employés ou collègues, vous avez des choix importants à faire et vous hésitez? Vous êtes prêts à vous investir personnellement et à travailler sur vous-même pour vivre mieux ? Contactez-nous pour une séance exploratoire gratuite. APPROCHE En Privé : Selon entente, entre 4 à 9 séances de coaching individuel sont à prévoir. En amont de ces séances un contrat est établi. Il définit les modalités financières, le lieu des séances, les attentes. Un objectif est établi et des points de situation réguliers sont menés pour valider le nombre des séances. En entreprise : Elaboration des objectifs de la démarche avec le coaché, le responsable hiérarchique et, si nécessaire, les ressources humaines. Etablissement d’un accord stipulant le mode de fonctionnement et les objectifs communs, ainsi que le nombre de séances individuelles (entre 3 et 9) et de bilans (entre 1 et 3) avec le responsable. Animation des séances et des bilans. La première séance exploratoire est gratuite. Elle peut avoir lieu par téléphone, par zoom/skype ou face à face. ATELIERS D’ÉQUIPE/ ATELIER : L’INTELLIGENCE COLLECTIVE EN ACTION Vous avez besoin de soutien pour mieux communiquer avec votre équipe, donner du feedback, gérer un conflit, revoir et changer une organisation, clarifier les rôles et responsabilités et les zones d’influence, réduire les tensions … Vous êtes plusieurs managers dans cette situation ? Vous n’avez pas le besoin ni le temps de vous former mais désirez apprendre et découvrir des approches, des concepts, des postures, des outils qui vont vous permettre de vous sortir de cette impasse ? Rencontrons-nous et mettons nos intelligences en commun! APPROCHE Lors d’une séance exploratoire nous établissons d’abord ensemble vos objectifs et vos besoins. Et selon nos échanges, nous vous proposons une marche à suivre et nous accompagnons, par exemple, tout votre groupe sur des situations à faire évoluer sous forme d’ateliers ou de formations. Les exercices et la méthode utilisée varient en fonction du thème à traiter. Contactez-nous pour en savoir plus.

L’ Institut de formation Edurock est spécialisé dans le soutien scolaire et les cours d’appui pour les élèves du primaire à la maturité . Nous offrons un coaching personnalisé pour tous les apprenants, afin de renforcer leurs compétences académiques et favoriser leur réussite scolaire . Notre centre propose également des programmes de formation continue et de coaching pour adultes et entreprises , axés sur le développement personnel et l’amélioration des compétences professionnelles . Nous dispensons des cours de langues pour tous les niveaux, permettant aux étudiants et aux professionnels de perfectionner leur maîtrise des langues étrangères . Contactez-nous dès maintenant pour prendre rendez-vous et bénéficier d’un accompagnement sur mesure adapté à vos besoins.

Électricien

UN SAVOIR-FAIRE GAGNANT Quelle que soit la nature de l’objet, la vente immobilière est un art difficile et exigeant. Pour l’exercer avec succès, Galland & Cie met en œuvre tout son savoir-faire et son intuition en l’appuyant sur l’important réseau de relations, développé durant plus d’un siècle de présence active sur le marché de l’immobilier. « Les relations de confiance réciproque développées, de longue date ou plus récemment, avec un important réseau de relations génèrent des recommandations favorables. Cela rend la recherche d’acheteurs potentiels plus efficace, plus sélective et bien ciblée. » Chaque objet immobilier est étudié de manière approfondie et dans la discrétion la plus absolue avant d’être mis en vente. Galland & Cie se charge également de la recherche sélective et ciblée d’acheteurs potentiels qui reçoivent alors des dossiers complets et personnalisés. Tous les objets à louer ou vendre se retrouvent sur le site Internet de la Régie www.regiegalland.ch mais également sur les principaux portails immobiliers locaux. Les candidats intéressés peuvent donc tranquillement les examiner à leur guise et aussi demander à recevoir informatiquement d’autres offres correspondant à leurs souhaits. De surcroît, la visibilité des biens est ainsi optimale, qu’ils soient à louer ou à vendre.

Depuis plusieurs décennies, CBWM AVOCATS est l'une des principales études d'avocats de la région lémanique. Nous offrons une assistance et une représentation complètes de nos clients devant les tribunaux et les autorités administratives. Nous proposons également des services de conseil et des analyses juridiques approfondies, en intervenant de manière variée dans la prévention et la résolution de conflits, que ce soit au sein d'une entreprise ou entre héritiers, y compris par l'arbitrage, la conciliation et la médiation. Notre expertise couvre à la fois le droit privé et le droit public. La qualité de nos services juridiques repose sur une attention constante et un engagement envers l'excellence. Nous représentons et conseillons une clientèle diversifiée, suisse et étrangère, composée de personnes physiques, d'entreprises et de collectivités publiques, dans plusieurs langues. Que ce soit dans le cadre de procédures civiles, pénales, administratives, de poursuites et faillites, ou d'arbitrage, notre étude est à même de vous accompagner à chaque étape. En outre, nous rédigeons et analysons les contrats essentiels à la vie économique et assistons nos clients lors de négociations cruciales. • Aménagement du territoire, autorisations de construire et droit de l’environnement • Arbitrage • Droits des contrats • Droit administratif et des collectivités publiques, marchés publics • Droit commercial et des sociétés • Droit des constructions et de l’immobilier • Droit des successions • Droit du travail, de la fonction publique et des assurances • Droit pénal • Famille et divorce • Patrimoine privé et Family Office • Protection des données • Responsabilité civile

A votre écoute avec un team d'experts multidisciplinaires et de professionnels qualifiés. Pour les entreprises : Audit - Conseil juridique et fiscal - Service comptable - Gestion des salaires - Fiduciaire digitale - Conseil d'organisation - Développement de solutions personnalisées pour réorganiser et restructurer votre entreprise Pour les particuliers : Fiscalité pour clients privés - Gestion de fortune - Conseil successoral

Prestations Depuis 50 ans la société est active dans les domaines suivants : • Construction de bâtiments d'habitation, publics et industriels • Transformation et rénovation de bâtiments • Structures de tout type en béton, acier et bois • Travaux spéciaux de fouilles et fondations • Génie civil • Expertises • BIM Building Information Modeling Calculs et dimensionnements • Structures en béton armé et précontraint • Structures en acier • Structures en bois • Fondations spéciales • Blindages de fouilles Dessins • Modélisations et réalisations d'images en 3D ( http://www.alberti-ing.ch ) • Plans de coffrage • Plans d'armature • Plans de structure métallique • Plans de génie civil • Listes de fers Contrôles des coûts • Vérifications des métrés • Vérifications des factures Chantiers • Direction de chantier • Contrôle de l'exécution Estimations des coûts • Devis • Appels d'offres • Analyses d'offres • Propositions pour adjudications Expertises • Rapports d'expert • Relevés in situ • Réalisations de plans conformes à l'existant Historique Le bureau a été fondé en 1959 par Justin et Jacques Alberti, la raison sociale individuelle a été transformée en société anonyme en 1990. Patrick Alberti a rejoint l'entreprise familiale dès 1987 et la dirige depuis 2003. Le bureau est certifié ISO 9001 depuis 2000. Organisation Les collaborateurs de la société d'ingénieurs ALBERTI INGENIEURS SA sont répartis selon les profils suivants : ingénieurs, techniciens, dessinateurs, comptable et secrétaire. Ce personnel, stable et hautement qualifié, démontre depuis plusieurs décennies son aptitude à la réalisation de projet de tout genre, du plus simple au plus complexe, dans un souci permanent d'écoute du client, d'efficacité, de rationalité, et de respect des critères de développement durable. Politique qualité Notre politique repose sur 3 piliers avec les valeurs fondamentales suivantes : Clients : Etre à l'écoute des besoins et au service de nos clients, respecter les délais et les coûts fixés, proposer des solutions simples aux problèmes posés. Collaborateurs : • Créer un environnement de travail agréable afin que chacun puisse accomplir ses tâches dans les meilleures conditions possibles • Formation continue • Formation des apprentis Société : • Respecter l'éthique et les normes de notre profession • S'engager à l'amélioration continue de notre système de management • Garantir la pérennité de l'entreprise