Kinésiologie - Thérapies énergétiques - Soins par le corps - Réflexologie - Drainage lymphatique - Massage Approches globales (corps et esprit) - développement personnel - croissance personnelle - accompagnement spirituel Bonjour ! Mon travail consiste à accompagner toute personne désireuse de retrouver sa verticalité. Je rencontre des gens qui souhaitent cheminer après une séparation, un deuil, une période difficile dans leur vie ou débloquer un trouble/maladie mais également des personnes qui souhaite se reconnecter à leur intériorité, au sens de leur vie. Retrouver sa verticalité c'est reprendre les rênes de sa vie, accepter ce qui doit l'être dans l'écologie du soi profond et se mettre en mouvement vers le chemin qui mène à l'individuation et à la guérison des blessures de la vie. ​ J'accompagne également tous ceux et celles qui souhaitent donner un coup de pouce à leur santé et/ou bien-être physique. Je propose donc des soins du corps qui permettent d'abord et avant tout de prendre un temps de repos, un temps de relaxation, un temps de calme en soi. ​ Je me suis toujours intéressée à l'être humain et ceci depuis le début de ma carrière. Après avoir travaillé pendant près de 20 ans dans la gestion des Ressources Humaines, j'ai fait de nombreuses formations et validé ce parcours par un brevet fédéral de spécialiste en gestion du personnel en 2005. Puis j'ai décidé d'aller vers les autres mais d'une autre manière. D'une manière plus douce et plus personnelle. C'est tout naturellement que je me suis dirigée vers les soins et les thérapies complémentaires. ​ Mes formations sont certifiantes et m'ont permis d'obtenir le titre de "Thérapeute complémentaire avec certificat de la branche OrTra TC". Je suis reconnue ASCA et RME, mes examens finaux de Kinésiologue ont été certifiés par KinéSuisse et je possède un diplôme de coaching. Je suis amenée depuis quelques années, à développer mes soins énergétiques, à être plus en lien avec le magnétisme et la l'accompagnement spirituel. ​ Je propose des soins qui visent à équilibrer votre corps afin que celui-ci retrouve ses capacités d'auto-guérison et vous aide à trouver en vous les solutions à vos blocages. ​ J'affectionne particulièrement l'accompagnement des femmes afin de les aider à enfanter leur féminin, avec toutes personnes désireuses de structurer leur vie (multipotientiels) et personnes en quête de sens. J'espère vous rencontrer également, A bientôtKatia Meyer

E-mails, adresses utiles Administration, mobilité et ressources humainesgreffe@morges.chmunicipalite@morges.chressources.humaines@morges.charchives@morges.ch Finances, économie, informatique et populationfinances@morges.chgeomatique@morges.chinformatique@morges.choffice.population@morges.ch Cohésion sociale, logement et sécuritécohesion.sociale@morges.chjeunesse@morges.ch Enfance, culture et durabilitécve@morges.checoles@morges.chculture@morges.chbibliotheque@morges.chenvironnement@morges.chinfo@beausobre.ch Infrastructures et gestion urbaineinfrastructures@morges.ch Bâtiments, sports et domainesbatiments@morges.chsports@morges.ch Urbanisme, constructions et espace publicurbanisme@morges.chautorisation.construire@morges.ch

Je m'appelle Cinzia je suis née en Italie du nord, où j’ai grandi en contact avec la nature, loin de la foule et de la pollution. A l’âge de 15 ans je suis arrivée en Suisse où j’habite encore actuellement. De nature sensible et curieuse avec le don de la clairsentience associée à une grande sensibilité et empathie, j’ai entrepris différentes formations, afin d’apprendre davantage sur le fonctionnement de l’humain. J’ai d’abord étudié l’optique en réussissant avec succès une formation d’opticienne. J’ai travaillé quelques années dans ce domaine, avant de comprendre que la vision avait des liens sous-jacents, ce qui m’a conduite à me former dans un domaine psychologique et en thérapies naturelles. J’aimais communiquer avec les plantes, avec les animaux et avec le monde invisible pensant que tout le monde pouvait faire cela. Dès que je pouvais me libérer du temps, c’était dans la forêt ou au bord d’un lac que j’allais me ressourcer. En suivant une formation de Reiki à plusieurs niveaux, puis en lithothérapie, j’ai commencé à comprendre comment mieux canaliser mon énergie. Je me suis ensuite mariée et j’ai eu le bonheur de mettre au monde 4 merveilleux garçons, qui m'ont beaucoup appris sur le chemin de l'allaitement au naturel, du maternage (et parentage), portage, de l'éducation positive et bienveillante. Après avoir suivi plusieurs formations j'ai été animatrice d'ateliers de parents (dont Faber et Mazlish et Child Coaching pour enfants intenses), j’ai travaillé comme coach parentale et ensuite thérapeute pour parents et enfants. Ma spécialité était d'accompagner les personnes Hypersensibles et/ou HP (adultes et enfants), avec ou sans TDA(H), afin de leur donner des outils pour mieux vivre dans cette société. Des formations de massages thérapeutiques sont venues compléter cela. Plus tard j’ai fait une formation de Psychokinésiologie (selon Real Choinière, créateur de la méthode) qui m’a permis d'acquérir des outils pour soigner l'enfant intérieur. Il y a 10 ans déjà, j'ai suivi la formation complète de Parole Au Bébé (PAB) avec Brigitte Denis (créatrice de la méthode) qui venait du Canada. Depuis j'ai pu intégrer cette méthode à mes autres compétences, ce qui me permet de travailler aussi à distance avec une connexion à l'âme pour soulager des maux grâce aux mots que je capte et je transmets, autant chez les bébés que chez les enfants et les adultes. J'ai ensuite suivi une formation de Sexothérapeute, des soins du féminin et de ses archétypes, afin d'accompagner les femmes dans les différentes phases de leur vie. Une formation en naturopathie venait ensuite enrichir mes connaissances, juste avant de me lancer dans cette récente et passionnante formation, que je viens de compléter, autour de la Nutrition Thérapeutique Holistique et Fonctionnelle. Aujourd'hui je me pose enfin. Je travaille à mon cabinet de la Tour-de-Peilz et à distance, avec une carte de soins riche en possibilités, afin de pouvoir accompagner toute personne qui souhaite avancer et évoluer selon les besoins de l’instant. Mes enfants ayant beaucoup grandi je peux consacrer davantage de temps à travailler autour de la Santé et du Bien-être de l’enfant et de l’adulte. Au plaisir de vous entendre et/ou de vous voir.

Comment me présenter, à vous qui me faites l'honneur de me consacrer quelques minutes de votre temps pour visiter mon site internet ? Vous mes patients, mes amis, mes collègues, mes enfants et mes cinq petits-enfants aussi ; Tout d’abord Cendrine enseignante et professeur de Yoga, qui dès 1997 a fait de moi un jeune et heureux grand-père. Bien sûr ma grande fille Ludmila, installée à Versoix comme psychiatre d'enfant. Mon fils Maurice Werner, qui après son diplôme de médecin a entrepris la formation de psychiatre. Et Guillaume, au Gymnase de la Cité, qui envisage de devenir médecin Tout compte fait l’expérience personnelle d’une psychanalyse bien conduite représente la forme la plus aboutie du traitement de la souffrance psychologique et de différents troubles mentaux, on pourrait dire la Rolls des psychothérapies. Point n’est nécessaire d’entrer dans un témoignage personnel, car nul ne pourrait proposer un traitement analytique, s’il n’en avait fait l’expérience sur lui-même. La rencontre d’un psychanalyste aguerri représente une expérience unique et irremplaçable dans le cursus de formation d’un psychiatre et je ne saurais trop recommander cette expérience à mes jeunes collègues. Cependant l’expérience psychanalytique nécessite un investissement considérable de temps et d’argent, l’indication médicale en est restreinte et nécessite un fonctionnement mental relativement développé et conservé. Avant d’apprendre à bien jouer la musique, il faut souvent réparer au préalable le piano ; raison pour laquelle nous proposons à nos patients toutes sortes de psychothérapies qui s’inspirent de la psychanalyse, mais que nous adaptons à chacun, à ses objectifs, à ses limitations, à ses disponibilités, à ses moyens financiers aussi. Très volontiers nous introduirons des séquences hypnotiques, des interventions de type systémique, voire des médicaments ou une incapacité de travail, pour soulager la souffrance plus rapidement. L’objectif d’un travail analytique est simple. Depuis notre naissance, le destin de la conscience humaine consiste à nous connaître, à nous accommoder de notre personne. Autant devenir pour nous-même de bonne compagnie et savoir résoudre les conflits qui se présentent, faire des choix et par là-même découvrir le parfum inestimable de la liberté. Et les conflits abondent depuis notre enfance, en passant par la sexualité, les conflits de couples et professionnels. La première constatation de la psychanalyse en découle, à savoir que la base du psychisme est conflictuelle et mobilise nos ressources dans la frustration. La démarche analytique consistera à débusquer les différents aménagements, sous la forme de conflits intrapsychiques inconscients non résolus, que nous percevons comme tensions internes, inhibitions, angoisses, dépressions et qui renvoient à un passé réactualisé.

Le Bureau d'Etudes Géologiques SA – BEG – offres des prestations dans tous les domaines de la géologie et de l'environnement liés à l'interaction des activités humaines avec le sous-sol ou à l'exploitation de ressources souterraines. Composé d'une équipe de géologues et d'ingénieurs expérimentés mais aussi de jeunes formés aux techniques les plus récentes, le BEG a conservé et développé en son sein un savoir-faire de plus de 45 ans qui en fait l'un des principaux acteurs de ce domaine en suisse romande. D'origine valaisanne, le BEG a étendu ses activités à toute la Suisse romande, nos compétences sont régulièrement appréciées au-delà des frontières. En construction, les problèmes les plus couramment rencontrés sont liés aux fondations d'ouvrages, à la stabilité des enceintes de fouille, aux travaux souterrains et aux conflits avec la nappe phréatique. Le BEG procède à toutes les investigations géotechniques nécessaires (forages, fouilles, pénétromètres, essais de laboratoire) afin de prévenir les difficultés et de proposer des solutions techniques optimales comprenant le dimensionnement des ouvrages, la mise en soumission, les appels d'offres, la surveillance de chantier et les métrés. Le BEG propose également des techniques de surveillance de projets géotechniques et, en cas de rénovation ou de démolition, des diagnostics amiante. Fondation Lorsqu’une solution simple au niveau des fondations ou de la consolidation du sous-sol ne peut être adoptée, d'autres solutions de fondation indirecte sont étudiées (par exemple pieux forés, battus, micropieux). Ouvrage géotechnique et blindage de fouille Les parois de fouille de grande hauteur dans des terrains de tenue médiocre doivent être renforcées (parois clouées ou ancrées, parois berlinoises, jetting). Travaux souterrains Le percement de tunnel passe obligatoirement par une étude géotechnique et le suivi de chantier ne peut se passer d'un géologue. Dans ce domaine, le BEG a mené une expérience unique : la sécurisation du lac souterrain de St-Léonard, une cavité touristique inondée dans un massif de gypse. Rabattement de nappe Dans le cas de fouilles dans la nappe phréatique, il est nécessaire de rabattre la nappe par pompage (puits, wellpoints), avec éventuellement la mise en place de palplanches. De telles situations sont modélisées à l'aide de code de calculs avancés afin de dimensionner au mieux l'équipement (... plus). Ouvrages en terre Le BEG est actif dans le dimensionnement et les calculs de stabilités d'ouvrages en terre soumis à différentes sollicitations. Il s'agit par exemple de calculs d'équilibre de talus naturels ou anthropiques,de barrages et digues en terres avec prises en comptes de divers facteurs comme les chargements, les effets de pressions d'eau et de succion, le couplage hydro-mécanique ou l'action sismique. Dans ce domaine, le BEG est notamment actif dans la sécurisation des digues de la 3ème correction du Rhône Le BEG propose des solutions permettant de protéger la population et les infrastructures contre : • les glissements de terrain • les chutes de pierres et les éboulements • les tassements et les effondrements • l'érosion de versant • les laves torrentielles Expertises géologiques Le BEG mène des actions d'expertises sur les dangers géologiques de natures diverses pour les particuliers et les collectivités publiques. Il s'agit : • d'évaluer les dangers et les vulnérabilités • de proposer les mesures de protection dans les projets d'aménagement du territoire • de proposer les mesures constructives adaptées dans les projets de construction. Le BEG est également régulièrement consulté par les bureaux d'ingénieurs civils ou d'architecture pour caractériser les sols de fondations. Carte de danger Le BEG établit des cartes de danger lié aux mouvements de terrain (glissements, effondrements) et aux phénomènes rocheux (chutes de pierres, éboulements). Les cartes des dangers pour les cours d'eau (crues, laves torrentielles) sont produites en étroite collaboration avec des ingénieurs hydrauliciens. Ouvrages de protection Le BEG est souvent mandaté pour établir des projets de défense. Il s'agit en particulier de : • dimensionner des ouvrages de protection contre les chutes de pierres (filets, digues de protection, etc.) • proposer des mesures d'assainissement de glissements (drainages, ancrages, ouvrages armés, etc.) • proposer des mesures constructives de renforcements au niveau du bâti • planifier des minages • planifier et diriger l'exécution des travaux (projets de défense, campagne de drains forés, pose de filets etc.) Dans ce domaine, le BEG a participé au projet d'assainissement majeur du glissement de la Frasse dans le canton de Vaud (... plus). Surveillance Le BEG élabore des programmes de surveillance et installe des instruments permettant de suivre l'évolution de dangers naturels. Le contrôle et l'interprétation des données (fixation de seuils d'alertes) permettent de fournir aux autorités une aide à la décision en cas d'alarme (... plus). Gestion des crises Le BEG propose des solutions de plan d'alarme (conseils au client) et est régulièrement en appui aux autorités dans la gestion de crises causées par des dangers naturels. Surveillance – Dangers naturels, chantiers, décharges, carrières, berges Disposant de ses propres instruments de mesures et de collaborateurs certifiés dans les interventions en falaise et dans la gestion des dangers, le BEG propose plusieurs méthodes de surveillance à des coûts très intéressants. En parallèle, le BEG gère le traitement et l'interprétation des données, conseille le client sur la gestion du risque et assure la maintenance des systèmes en collaboration, selon les cas, avec des bureaux spécialisés. Le BEG propose également des surveillances hydrogéologiques et environnementales. Surveillance par interventions in situ Les prestations suivantes sont proposées : • Travaux d'inspections • Installations de témoins et d'instruments de mesures (extensomètres, cibles, points de référence, stations météo) • Installations d'inclinomètres (suivi des déformations) et de tiltmètres (suivi des inclinaisons) • Installations de géophones pour le suivi des ébranlements provoqués par des sources anthropiques (minages, forages, circulations de véhicules) ou naturelles (ouvertures de fissures, frottements, passages de laves torrentielles) Le BEG collabore régulièrement avec des bureaux de géomètres pour instrumenter des sites avec des techniques géodésiques (bornes GPS, cibles pour visées laser). Surveillance par imagerie optique ne nécessitant pas d'intervention in situ Le BEG a acquis une expérience de 10 ans dans le domaine de la surveillance par imagerie optique en développant sa propre méthodologie économique de surveillance 2D ou 3D de remblais, excavations, parois rocheuses, glissements de terrain et glaciers. Les acquisitions se font par hélicoptère, par drone ou depuis le sol. Le BEG propose les prestations suivantes : • Inventaires historiques (revalorisation qualitative et quantitative d’images d’archives) • Détection et surveillance de dangers naturels • Suivi de chantiers (aide au dimensionnement, analyses et contrôle de stabilité) • Suivi de décharges (aide logistique, bilans de masse) • Suivi de carrières (aide logistique, bilans de masse, surveillance et détection d’instabilité) • Suivis de berges (érosion, stabilité). Hydrologie – hydraulique Le BEG propose des prestations complètes en matière d'exploitation, de valorisation et de gestion des eaux. Evacuation des eaux Le BEG conseille les concepteurs et maître d’ouvrage afin d’optimiser techniquement, ainsi que légalement, la gestion des eaux à évacuer d’une parcelle. Il appuie également les communes dans leur travail de surveillance et de contrôle. Le BEG propose les prestations suivantes : • conseil pour la gestion intégrée de l’évacuation des eaux • dimensionnement des dispositifs d’évacuation (canalisation, regard, dépotoir, pompe, ouvrage d’infiltration/rétention, etc.) • conseil et contrôle de plans de canalisation • conseil et contrôle de raccordement. Le BEG compte des spécialistes agréés par l’Association Suisse des Professionnels de la Protection des Eaux (VSA). Dangers hydrologiques Le BEG fournit des avis et expertises hydrologiques au niveau parcellaire pour des dangers de crue, de charriage et de laves torrentielles. Gestion des eaux pour l'irrigation Le BEG est actif dans plusieurs projets visant à optimiser la gestion de l'eau destinée à l'irrigation. Microturbinage Le BEG est actif dans différents projets de mini et microturbinage, d'études de turbinage d'eau potable ou d'évaluation de potentiel hydro-électrique. L'hydrogéologie couvre de nombreux domaines liés à la construction, l'environnement, les ressources en eau potables, la géothermie et l'aménagement du territoire. Le BEG dispose d'hydrogéologues expérimentés permettant de couvrir un large panel de prestations dans ce domaine. Ressources en eau potable L'exploitation et la préservation des ressources en eau potable est certainement l'un des grands défis actuels. Dans ce but, le BEG fournit les prestations suivantes : • expertises hydrogéologiques et suivi des ressources (quantité et qualité) • recherches de nouvelles ressources en eau souterraines (nappes et sources) • validation de la potabilité d’une ressource (qualité chimique des eaux, bactériologie, …) • dimensionnement et suivi de l’alimentation en eau potable (puits de pompage, captage de sources et de rivières) • établissement des zones de protection des eaux souterraines pour les communes avec catalogue des mesures de protections • détection de pollutions des eaux souterraines et identification de la source de polluants • modélisations hydrogéologiques numériques à l'aide de codes de calculs avancés. Constructions Les directives actuelles recommandent la réinfiltration des eaux pluviales capturées par les surfaces étanches (toitures, surfaces goudronnées) dans les nappes phréatiques afin de garantir leur alimentation et réduire les risques d'inondation. A cette fin, le BEG procède au : • dimensionnement des ouvrages d'infiltration • réalisation des ouvrages d'infiltration Le rabattement de la nappe phréatique est parfois nécessaire dans les projets géotechniques. Le BEG procède : • à l'étude hydrogéologique préalable • au dimensionnement des puits par modélisations numériques • au suivi et au contrôle du rabattement de nappe en cours de chantier. Interactions projets - nappe phréatique (étude et surveillance) Tout projet peut impacter sur la nappe phréatique (écoulement, régime, température, rabattement ou pollution). Dans le cas de risque potentiel, le BEG fournit les prestations suivantes : • quantification de l'impact du projet sur la nappe phréatique (voir aussi études d'impact sur l'environnement) • surveillance • proposition de mesures permettant de minimiser les conflits projet-nappe. Dans ce domaine, le BEG est actif dans l'étude d'impact de la 3ème correction du Rhône sur la nappe phréatique (... plus). Plans généraux d'évacuation des eaux (PGEE) La gestion des eaux des collectivités intègre notamment la réinfiltration des eaux pluviales collectées par les surfaces étanches des zones urbanisées afin de limiter les risques de crue des cours d'eau en cas de fortes précipitations. Dans ce cadre, le BEG est chargé de déterminer sur le territoire communal les zones favorables à l'infiltration. Géothermie – énergie renouvelable La géothermie désigne une technologie visant à exploiter l'énergie thermique contenue dans le sous-sol. Elle apporte des alternatives intéressantes pour le chauffage individuel ou collectif (géothermie peu profonde de basse à moyenne température) et, si les conditions géologiques le permettent, pour la production d'électricité (géothermie profonde de haute à très haute température). Le BEG a acquis une solide expérience dans ce domaine que ce soit dans l'exploitation et le suivi de sources thermales ou dans l'extraction d'énergie via des pompes à chaleur (PAC) et des sondes géothermiques verticales (SGV). Sources thermales et puits de captages Le potentiel touristique, énergétique et économique des sources thermales est considérable. Le BEG accompagne les maîtres d'ouvrages dans les différentes étapes de projet en : • prospectant de nouvelles ressources en eaux thermales • évaluant leur potentiel • établissant les projets définitifs • dimensionnant les dispositifs (puits) nécessaires à leur exploitation • suivant l'exécution des puits profonds. Exploitation thermique de la nappe phréatique - pompes à chaleur eau-eau Les pompes à chaleur (PAC) eau-eau sont une solution intéressante dans la plaine du Rhône. Cependant il s'agit d'ouvrages sensibles à la qualité des eaux et qui peuvent dans certains cas interagir fortement avec les ouvrages voisins s'ils ne sont pas correctement positionnés et dimensionnés. Le BEG fournit les prestations suivantes : • modélisations thermiques de la nappe phréatique • évaluation du potentiel énergétique • dimensionnement des puits de pompage et de rejet utilisés par les PAC eau-eau • suivi de l'exécution des puits. Sondes géothermiques verticales A partir de 20 m de profondeur, la température du sous-sol est constante toute l'année. Les sondes géothermiques verticales (SGV) individuelles ou en champs permettent à la fois d'extraire cette énergie et de stocker les surplus. Elles sont une source d'énergie parfaitement inscrites dans le développement durable. Cependant, afin de respecter les normes en vigueur, des précautions doivent être prises lors de leur dimensionnement et de leur exécution. Dans ce but, le BEG : • dimensionne les champs de sondes géothermiques à l'aide du logiciel Earth Energy Designer • assure le suivi des travaux de forage pour ces sondes. Géothermie profonde A grande profondeur, le potentiel géothermique est considérable, que ce soit en présence ou non d'eau. Dans ce domaine, le BEG fournit les prestations suivantes : • établissement de modèles géologiques • évaluation du potentiel énergétique • évaluation des risques (activité sismique possible dans certaines conditions géologiques) Le BEG a notamment participé aux analyses de risques du projet géothermique de la ville de Bâle. L'environnement est devenu une préoccupation constante, notamment dans le domaine de la protection des eaux, mais aussi dans la gestion des sites pollués et des constructions. Afin de garantir le respect des mesures de protection exigées par les normes en vigueur, un règlement de sécurité environnementale est élaboré et des visites régulières des chantiers veillent à son respect. En phase d'exécution et d'exploitation, le projet nécessite, dans certains cas, de faire l'objet d'une surveillance de stabilité et/ou hydrogéologique. Etudes d'impact sur l'environnement Les infrastructures et constructions de grande ampleur peuvent avoir un impact non négligeable sur l'environnement (eaux, sols, air, bruit, faune, flore, forêt, paysage, etc.) qui, selon les normes en vigueur, doit être minimisé. Le BEG fournit les prestations suivantes : • pilotage d’études en coordination avec des bureaux tiers spécialisés • évaluation des impacts de projet sur les milieux (dangers naturels, influence sur les ressources en eau, nuisances sonores) • proposition de mesures ménageant l'environnement en tenant compte des intérêts du maître de l'ouvrage • soutien au maître d'ouvrage pour les autorisations. Sites pollués Il arrive que des produits indésirables viennent polluer des eaux ou des sols. Afin de protéger la population, un assainissement et/ou une surveillance est alors nécessaire. Dans ce domaine, le BEG : • diagnostique et recense les sites pollués potentiels • procède aux investigations historiques et techniques pour connaître le niveau de contamination des eaux et des sols, et pour classer le site • procède aux investigations de détail et aux projets d’assainissement • supervise les travaux d'assainissement et suit le traitement des déchets. Décharges Les décharges actuelles ne doivent pas générer de nuisances, notamment sur les eaux souterraines. Le BEG : • recherche et examine les sites favorables à leur implantation en se basant sur des critères environnementaux, géologiques et hydrogéologiques • propose des solutions techniques pour garantir la sécurité des décharges (stabilité géotechnique) et minimiser leur impact sur l'environnement • assure le suivi de l'exploitation • propose des solutions de réaménagement en fin d'exploitation. Sites d'extraction (gravières et carrières) Les exploitations de matières premières minérales génèrent un impact significatif sur l'environnement et sur le paysage. Elles nécessitent des études approfondies que ce soit pour l'ouverture de nouveaux sites ou le renouvellement de concessions. Dans ce domaine, le BEG fournit les prestations suivantes : • prospection et recherche de sites • soutien au maître d'ouvrage pour les autorisations • établissement de modèles géologiques prédictifs 3D • planification et dimensionnement des sites (mode d'exploitation, stabilité géotechnique) • suivi de l'exploitation • réaménagement en fin d'exploitation. Amiante – Diagnostic L’amiante désigne une catégorie de fibres minérales contenues dans certaines roches (serpentinites, amphibolites). Entre le début du 20e siècle et 1990, ce minéral a largement été utilisée dans l’industrie et les matériaux de constructions. Cette substance est principalement présente dans les bâtiments des années 50 à 70 dans un très grand nombre de matériaux (flocages, colles de carrelages, revêtement de sols, faux plafonds, isolations, etc.). Les fibres d’amiante, lorsqu’elles sont inhalées sont responsables de plusieurs maladies pulmonaires graves. Diagnostic amiante Si un bâtiment a été construit avant 1991, il est susceptible de contenir des matériaux amiantés et constitue un danger potentiel pour les travailleurs lors de travaux de rénovation ou de démolition. Le BEG compte des experts agréés par la SUVA lui permettant de proposer les prestations suivantes : • diagnostics amiante en utilisation normale ou avant travaux • expertises remplissant les exigences des autorités cantonales. Désamiantage Lorsque la présence de matériaux amiantés est avérée, le BEG : • conseille sur la gestion du risque causé par la présence d'amiante • fournit les prescriptions pour la planification et l'organisation du désamiantage • assure le suivi du chantier de désamiantage Bruit environnemental– étude acoustique et lutte contre le bruit Le bruit est très présent dans notre société et souvent sous-évalué. Il peut pourtant avoir des effets négatifs sur notre santé, tant du point de vue physiologique que psychologique, ainsi que sur la société et l’économie. Actuellement, les exigences environnementales en générale et plus particulièrement celles liées au bruit sont de plus en plus contraignantes. Elles nécessitent que les projets, d’envergure diverse, respectent la législation en vigueur et soient intégrés de façon optimale dans l’environnement naturel et construit. Pour répondre à ce besoin, le BEG, en partenariat avec le bureau EnviroAcoustique possédant 25 ans d’expérience dans le bruit environnemental, propose des études acoustiques environnementales et de protection contre le bruit. Les domaines étudiés sont les suivants : • bruit industriel et artisanal • bruit de chantier • bruit routier • bruit ferroviaire • bruit du trafic aérien • bruit des installations de tir Afin d’aborder ces problématiques et de trouver des solutions intégrées et durables nous proposons les prestations suivantes : • étude d’impact ou de faisabilité pour : - de nouvelles installations bruyantes - de nouvelles installations sensibles au bruit • étude d’assainissement au bruit d’installation existante • cadastre de bruit et cartographie sonore • mesurage in situ et détermination des niveaux sonores • modélisation numérique acoustique avec le logiciel CadnaA (logiciel référent en Suisse et en Europe) • étude et dimensionnement d’ouvrage de protection contre le bruit • conseil pour l’établissement de plan de zone selon les exigences acoustiques • étude de conformité avec la législation en vigueur (LPE, OPB et autres directives cantonales et fédérale) Le BEG possède de nombreux instruments qu'il met à la disposition de ses clients pour différents types d'essais, de mesures ou de surveillance. Géotechnique • Essais de plaque ME : mesure de la capacité portante d'un sol d'infrastructure ou de fondation. • Essais de plaque dynamique (déflectomètre) : mesure de la capacité portante d'un sol d'infrastructure ou de fondation (Ev). • Pénétromètre dynamique autonome : sondages peu profonds dans des sols lâches pour un faible coût (plus de 10 mètres de profondeur selon les types de sols; ... plus). • Moniteur de vibrations (géophones) : mesure en continu des ébranlements induits par des minages ou le battage de pieux ou de palplanches, marteaux piqueurs, trafic routier. • Inclinomètre : mesure de la déformation de blindage de fouille ou de glissements de terrain. • Tiltmètre : mesure en continu de l'inclinaison d'une paroi et d'un terrain • Caméra de forage : auscultation de forages et de conduites. • Moniteur de déviation : mesure de la déviation de forages verticaux et horizontaux Hydrogéologie • Conductimètre manuel et automatique : mesure manuelle ou en continu de la conductivité électrique de l'eau • pH-mètres : mesure du pH de l'eau • Oxymètres : mesure de l’oxygène de l’eau • Turbidimètres : mesure de la turbidité de l’eau • Analyses chimiques in-situ : mesure de différents paramètres chimiques par titration ou colorimétrie (fer, sulfates, carbonates,…) • Sondes piézométriques manuelles et automatiques : mesure manuelle ou en continu du niveau d'eau par rapport à une référence • Sondes automatiques : acquisiteur automatique de données physico-chimiques (pression, température, conductivité électrique,…) • Appareils de jaugeage : mesure du débit par dilution (salinomètre, acquisiteur de conductivité électrique, fluorimètre) ou par volumétrie • Fluorimètre de terrain : appareil permettant une mesure automatique de la concentration de plusieurs traceurs colorés fluorescents pour les essais multi-traçage et/ou les jaugeages • Pompe à faible débit : pompe utilisée pour les échantillonnages d'eau et les analyses en laboratoire Surveillance : détection d'aléas et suivi de déformation • Moniteur de vibrations : mesure en continu des ébranlements induits par des déplacements ou des ouvertures de fissures. • Inclinomètre : mesure de la déformation de blindage de fouille ou de glissements de terrain. • Extensomètre : mesure en continu de l'écartement de fissure • Système de télétransmission tétraèdre : appareillage connecté à un instrument de mesure permettant de transmettre les données à distance • Tiltmètre : mesure en continu de l'inclinaison d'une paroi et d'un terrain • Caméra haute résolution : caméra permettant de suivre des déformations par traitement d'image 2D ou 3D (photogrammétrie) • Drone : ailes volantes et quadricoptères pour l'auscultation de sites difficiles d'accès ou pour des levés photogrammétriques

Coach, consultante et animatrice, avec une forte expérience dans le déploiement du leadership personnel, dans la gestion de la relation et des équipes, et dans l’accompagnement de transformations individuelles et organisationnelles. Après un diplôme EPFL et une vingtaine d’année d’expérience en tant que manager de grandes équipes multiculturelles dans l’industrie des Technologies de l’Information et de la Finance, j’ai décidé de réorienter ma carrière vers ma passion de toujours: l’être humain et le développement de son plein potentiel. COACHING HOLISTIQUE FAIRE LE POINT – AVOIR ENVIE D’ÉVOLUER Vous avez envie de transformer une situation qui vous perturbe, vous fatigue, vous attriste, ou un situation qui vous angoisse ou vous énerve, au travail ou en privé? Vous avez envie d’améliorer votre confiance, votre estime de vous-mêmes, votre leadership ? Vous désirez mieux connaître vos talents et vos compétences et les accueillir pleinement? Vous avez besoin de soutien pour gérer un changement important, vous n’êtes pas satisfait du comportement de certains de vos employés ou collègues, vous avez des choix importants à faire et vous hésitez? Vous êtes prêts à vous investir personnellement et à travailler sur vous-même pour vivre mieux ? Contactez-nous pour une séance exploratoire gratuite. APPROCHE En Privé : Selon entente, entre 4 à 9 séances de coaching individuel sont à prévoir. En amont de ces séances un contrat est établi. Il définit les modalités financières, le lieu des séances, les attentes. Un objectif est établi et des points de situation réguliers sont menés pour valider le nombre des séances. En entreprise : Elaboration des objectifs de la démarche avec le coaché, le responsable hiérarchique et, si nécessaire, les ressources humaines. Etablissement d’un accord stipulant le mode de fonctionnement et les objectifs communs, ainsi que le nombre de séances individuelles (entre 3 et 9) et de bilans (entre 1 et 3) avec le responsable. Animation des séances et des bilans. La première séance exploratoire est gratuite. Elle peut avoir lieu par téléphone, par zoom/skype ou face à face. ​ATELIERS D’ÉQUIPE​/ATELIER : L’INTELLIGENCE COLLECTIVE EN ACTION Vous avez besoin de soutien pour mieux communiquer avec votre équipe, donner du feedback, gérer un conflit, revoir et changer une organisation, clarifier les rôles et responsabilités et les zones d’influence, réduire les tensions … Vous êtes plusieurs managers dans cette situation ? Vous n’avez pas le besoin ni le temps de vous former mais désirez apprendre et découvrir des approches, des concepts, des postures, des outils qui vont vous permettre de vous sortir de cette impasse ? Rencontrons-nous et mettons nos intelligences en commun! APPROCHE Lors d’une séance exploratoire nous établissons d’abord ensemble vos objectifs et vos besoins. Et selon nos échanges, nous vous proposons une marche à suivre et nous accompagnons, par exemple, tout votre groupe sur des situations à faire évoluer sous forme d’ateliers ou de formations. Les exercices et la méthode utilisée varient en fonction du thème à traiter. Contactez-nous pour en savoir plus.

Depuis le 1er janvier 2022, nous voilà citoyens d’une nouvelle Commune : Blonay – Saint-Légier. Un mariage qui consacre une longue histoire en commun. Nous connaissons l’attachement des habitants à leur village. Même si elles feront désormais partie d’un ensemble plus grand, Blonay et Saint-Légier - La Chiésaz conserveront leur nom, leur identité et leurs traditions. Et, rassurez-vous, l’appartenance à une nouvelle entité administrative n’apportera aucun changement majeur à nos habitudes de vie au quotidien. Mais cette fusion demeure porteuse d’avenir et représente une occasion unique de faire émerger une vision commune, de redéfinir nos prestations, notre rôle dans la région ainsi que nos relations avec nos partenaires. A un moment charnière, où nos villages deviennent ville, l’opportunité nous est ainsi donnée d’accélérer la transition énergétique, de développer la mobilité douce et d’assurer un développement maîtrisé de notre territoire. Dans le but de promouvoir l’emploi local et les circuits courts, notre Commune souhaite favoriser l’accueil de nouvelles entreprises. Avec près de 12’000 habitants, Blonay – Saint-Légier devient la quatrième ville de la Riviera, contribuant de facto à un rééquilibrage des forces entre les rives du Léman et les communes du haut. Une taille qui lui permettra d’avoir davantage de poids sur des sujets qui sont toujours plus nombreux à être traités à l’échelon cantonal ou régional, notamment en matière de sécurité, de mobilité, de tourisme ou de promotion économique pour la préservation de l’emploi. Pour y parvenir, il est important que les différentes sensibilités puissent s’exprimer. Il faudra également veiller à conserver un esprit collégial, promouvoir une municipalité ouverte au dialogue, proche de la population, qui favorise les démarches participatives pour faire comprendre ses projets. Forte d’une centaine de collaborateurs et de huit services, l’administration communale délivre tout au long de l’année de nombreuses prestations à la population. Afin d’entretenir des relations de proximité avec ses habitants, notre nouveau site internet vous permet d’accéder directement à certaines prestations et coordonnées de ses services. Nous vous souhaitons la bienvenue et espérons que votre visite à Blonay – Saint-Légier, qu’elle soit virtuelle ou réelle, sera une expérience agréable et enrichissante. Alain Bovay, Syndic

C’est essentiellement grâce aux compétences des collaborateurs qualifiés et extrêmement motivés que la société Hans Leutenegger SA est en mesure de proposer un grand éventail de services aux clients des secteurs de l’industrie, de la chimie, du bâtiment et de la technique ; par ailleurs, nos collaborateurs savent fidéliser la clientèle pour créer de véritables partenariats.

Nos compétences et nos expériences nous permettent d’assurer des services personnalisés à vos attentes. En qualité de partenaires, nous avons à cœur de vous accompagner dans vos démarches et vous apporter notre soutien dans l’évolution de vos objectifs. NOTRE PHILOSOPHIE Une fiduciaire éthique et responsable Henry Ford disait : “Les deux choses les plus importantes n’apparaissent pas au bilan de l’entreprise : sa réputation et ses hommes”. Notre rôle en tant que partenaire fiduciaire est de susciter la discussion, de permettre à nos clients de se confier et ainsi faire parler les chiffres en leur donnant un sens. Parler du bilan, d’une perte ou d’un bénéfice, c’est converser sur la vie de l’entreprise. Qu’ils soient rouges ou noirs les chiffres finaux d’une institution racontent une histoire d’hommes et de femmes qui travaillent ensemble sur un projet ou pour un même but. Parler d’une déclaration d’impôt, d’une succession ou de questions multiples qui touchent chaque personne le long de sa route, c’est dialoguer sur la vie des hommes et des femmes. Nous sommes à votre écoute et osons poser des questions sur les sujets qui pourraient vous déranger. Nous devons rester sereins lorsque vous êtes confrontés à des situations très difficiles. La qualité de ces échanges permet de trouver des pistes, des solutions adaptées. Grâce à cette relation particulière, une confiance réciproque se construit et de nouvelles idées émergent. Travailler en équipe permet d’augmenter la qualité des réflexions. Chaque personne, avec sa formation de base, voire supérieure ainsi que ses sensibilités, apporte sa critique ou des opinions différentes. Grâce à la diversité des intérêts professionnels et personnels des collaborateurs, chaque point de vue enrichit les solutions proposées Régulièrement, nous constatons qu'avec les connaissances acquises, nous sommes en mesure de remettre en question un processus ou de susciter des réflexions impactant l'avenir. Nous sommes persuadés de la pertinence d’une formation de haut niveau et croyons à un service de qualité qui a une valeur additionnelle. COMPTABILITÉ Vos travaux comptables sont astreignants ? Nous prenons le relais Notre activité́ principale est en relation avec les chiffres. Bien que ce ne soit pas la première étape de nos prestations, de la saisie complète de votre comptabilité́ à la vérification des écritures saisies par vos soins, nous sommes à même de vous soutenir dans la gestion usuelle de votre comptabilité́. Selon vos besoins, nous vous conseillons avec plaisir au sujet de votre comptabilité́ générale, la facturation débiteurs, la mise en page de documents, la gestion des rappels, la comptabilité́ créanciers ou la gestion de votre secteur administratif. Vous pouvez compter sur notre collaboration pour paramétrer intégralement votre programme comptable, vous former et assurer un suivi régulier dans votre activité́ quotidienne. TVA Nous préparons vos décomptes TVA ainsi que la concordance annuelle. De plus, nous vous informons régulièrement des nouvelles dispositions en vigueur. Bouclement Nous établissons le bouclement comptable de votre entreprise en raison individuelle ou de votre société́ PME et vous conseillons dans les choix des méthodes d’évaluation, l’amortissement de vos investissements, les réserves latentes ou d’autres domaines propres à votre entreprise. Analyse Nous analysons avec vous les résultats annuels et vous apportons notre soutien afin de prendre les meilleures décisions pour optimiser vos objectifs. Nous sommes également à votre disposition pour l’établissement des budgets ou d’un “business plan”. FISCALITÉ Avez-vous pensé à tout ? Nous analysons votre situation Chaque année, nous sommes astreints à établir nos obligations fiscales. Nos spécialistes vous apporteront leurs compétences et savoir-faire pour les démarches suivantes : l’établissement de votre déclaration d’impôt privée (salarié ou indépendant) l’établissement de la déclaration d’impôt de votre société, association ou fondation le suivi complet de votre dossier fiscal (modification des acomptes, réponse à des demandes de pièces, vérification de la décision de taxation) la défense de vos intérêts auprès de l’Administration fiscale des impôts. Différentes situations de vie, telles qu’une achat ou vente d’immeuble, donation ou successions nécessitent une réflexion personnalisée. Notre équipe, qui suit une formation continue constante, aura plaisir à vous accompagner dans vos démarches afin de prendre les meilleures décisions. SALAIRES et RH Vous employez du personnel ? Notre équipe est à vos côtés Une entreprise qui emploie du personnel est astreinte à établir différentes formalités : le paiement des salaires, l’établissement des certificats de salaire, les décomptes de charges sociales et la gestion complète du personnel. Afin de soulager votre gestion administrative, vous pouvez nous déléguer le traitement des salaires de votre entreprise. Par exemple, avec une délégation complète de la gestion des salaires, vous n’avez qu’à valider les ordres de paiement. Les compétences de notre équipe dans le domaine de ressources humaines vous garantissent une assistance dans les procédures suivantes : contrats de travail certificat de travail engagement et licenciement décomptes de charges sociales et certificats de salaire gestion du suivi en cas de maladie ou d’accident et décompte des indemnités gestion de l’impôt à la source paramétrage complet de votre comptabilité salaire REVISION COMPTABLE Avez-vous besoin d’un organe de contrôle ? Nous avons les compétences Nous sommes agréés en tant qu’Expert réviseur par l’Autorité fédérale de Surveillance en matière de révision (ASR n°505153) Votre société, votre association, votre fondation, votre commune souhaite ou à l’obligation de mandater un organe de contrôle, nous répondons aux exigences pour effectuer : un contrôle restreint une révision des comptes de collectivités publiques, d’associations ou de fondations des contrôles spéciaux, expertise, due diligence un contrôle de la comptabilité, de la gestion financière ainsi que la délivrance d’un rapport de révision, éventuellement d’un rapport détaillé. Lors des travaux de vérification, nous ne manquerons pas de vous soumettre des solutions ou des améliorations à toutes nos remarques et observations. CONSEILS ET ANALYSE Souhaitez-vous évaluer votre situation ? Nous sommes à votre écoute pour vous transmettre des conseils avisés Vous aspirez à améliorer vos procédures de travail ou vous espérez simplifier certaines démarches fastidieuses, nous sommes volontiers à votre disposition pour vous aider: à analyser votre situation actuelle à réfléchir ensemble à de nouvelles méthodes adaptées à votre secteur à mettre en place une organisation bureautique moderne au sein de votre entreprise. Chacun est amené à vivre des changements dans sa vie, à se poser des questions sur différents sujets, à évaluer l’impact sur sa situation actuelle. Nous pouvons vous apporter notre expérience sur différents thèmes, tels que : une donation ou une succession la création d’une entreprise la transmission ou la liquidation d’une entreprise la préparation à la retraite diverses questions liées à la fortune une éventuelle entrée en EMS des implications liées à la famille Notre équipe est là pour vous orienter et vous transmettre les informations nécessaires à la prise de décision. Nous collaborons également avec différents spécialistes, tels que juristes, experts fiscaux, experts en prévoyance afin de vous apporter des conseils précis. ASSISTANCE INFORMATIQUE Avez-vous des soucis avec l’utilisation de vos logiciels comptables ? Nous vous assistons volontiers En notre qualité́ de partenaires WinBIZ et Crésus, nous pouvons vous proposer nos services suivants : installation et paramétrages de vos logiciels (comptabilité́, créanciers, débiteurs, salaires) accompagnement dans l’apprentissage et la maîtrise des fonctionnalités dépannage lors de divers soucis ou blocages Afin de consulter les mêmes informations simultanément ou d’éviter un trajet pour soumettre le problème, nous utilisons un logiciel d’assistance à distance : ScreenConnect. Cette interface permet de contrôler de manière simple et à distance à votre ordinateur (clavier, souris, logiciel); votre autorisation est toutefois nécessaire (accès sécurisé́) et vous restez au contrôle de vos données. Il est ainsi possible de vous dépanner ou de rectifier des paramétrages directement dans votre logiciel comptable. Nous utilisons également des applications Cloud afin de faciliter le transfert de données ou d’informations. NOTRE EQUIPE Travailler en équipe permet d’augmenter la qualité des réflexions. Chaque personne, avec sa formation de base, voire supérieure ainsi que ses sensibilités, apporte sa critique ou des opinions différentes. Grâce à la diversité des intérêts professionnels et personnels des collaborateurs, chaque point de vue enrichit les solutions proposées. Régulièrement, nous constatons qu’avec les connaissances acquises, nous sommes en mesure de remettre en question un processus ou de susciter des réflexions impactant l’avenir. Nous sommes persuadés de la pertinence d’une formation de haut niveau et croyons à un service de qualité qui a une valeur additionnelle. Persuadés qu’une formation initiale sous la forme de l’apprentissage est une bonne manière pour un jeune d’entrer dans la vie active, nous faisons le choix de nous engager pour la formation professionnelle initiale et supérieure. Nous formons donc un apprenti tous les trois ans et encourageons notre équipe à suivre des formations supérieures. NOTRE HISTOIRE Février 2004 – Février 2019, 15 ans ! Au départ, l’idée de créer une entreprise en y cultivant des valeurs telles que l’écoute, le questionnement, le partage d’idées et la technologie était l’objectif déterminant. Créer une entreprise impliquait de constituer une équipe. Une équipe qui partage les mêmes valeurs de travail, d’éthique et d’envie de bien faire; Une équipe qui travaille ensemble avec plaisir, qui partage son savoir-faire et qui souhaite évoluer constamment en se formant; Une équipe qui prend le risque de trouver de nouvelles idées et des solutions innovantes. Un écureuil pour les 15 ans de notre bureau : pas seulement parce qu’il est “mignon”, aussi parce qu’il est agile, curieux et économe. Telles ces particularités, nous sommes alertes dans nos réflexions, nous cherchons sans arrêt des solutions, nous nous préoccupons régulièrement d’économies et d’optimisations. Durant ces années, grâce à la relation particulière que nous entretenons avec nos clients, une confiance réciproque s’est construite. A maintes reprises, nous avons eu l’occasion d’échanger, de partager, de chercher des idées et solutions. Nous sommes reconnaissants de ces précieux échanges et nous nous réjouissons de poursuivre ce partenariat.

De très bons conseils, à l’écoute. Nous avons construit la piscine en grande partie nous-mêmes, l’entreprise était réactive à chaque questions. Très bons services

La fondation RIVE-NEUVE est un centre (hôpital) de soins palliatifs pour des patients atteints d’une maladie essentiellement cancéreuse dont les traitements curatifs ont été épuisés, refusés ou ne sont plus supportés.La maison peut accueillir 20 patients dans des chambres à 1 lits (financement uniquement par l'assurance LAMal de base).L’atmosphère conviviale respecte en priorité les besoins personnels. Rive-Neuve a aussi un mandat en tant que centre de formation (stages, modules de cours).La mission de la Fondation Rive-Neuve consiste à : Accueillir et accompagner de manière optimale des patients atteints de maladies (essentiellement cancéreuses) pour lesquelles les traitements curatifs ont été épuisés, refusés ou ne sont (momentanément) plus supportés. Cette mission lui a été confiée par la Santé publique du Canton de Vaud en 1987. Elle recouvre les définitions des soins palliatifs et de l’accompagnement de fin de vie proposées par l’OMS1, l’EAPC2et la Palliative.ch3. Bien plus qu’un « état d’esprit », les soins palliatifs sont un « concept » (OMS) et se développent en tant que «discipline» (M. Abiven). Les objectifs de cette prise en charge sont : L'efficacité de l'antalgie et de la maîtrise des symptômes majeurs Une image de soi apaisée L'authenticité dans les relations humaines Une organisation satisfaisante des retours à domicile Le respect de la mort L’encouragement du travail de deuil La diffusion d’une pratique de soins palliatifs et terminaux de qualité Pour atteindre ces objectifs, la direction de l'institution s'engage à : Promouvoir et maintenir vivante une philosophie explicite, propre à l’institution et dans laquelle tous les membres de l’équipe interdisciplinaire puissent se reconnaître. Utiliser judicieusement les ressources financières allouées et les dons dans une gestion saine et transparente, en collaboration avec le Comité de gestion et le Conseil de fondation. Organiser un fonctionnement interdisciplinaire. Encourager la polyvalence et la solidarité dans toute l’équipe interdisciplinaire. Assurer à tous les collaborateurs la formation nécessaire et adéquate dans l’optique des objectifs à atteindre.Garantir à tous les collaborateurs des conditions de travail optimales. Promouvoir et organiser l’amélioration continue de la Qualité et son évaluation permanente. Mettre en œuvre toute mesure propre à assurer le meilleur confort possible pour les patients et leurs proches, comme pour l’équipe, dans un lieu de vie propice à la convivialité et au partage. Offrir un contenu pédagogique et un enseignement de qualité dans le cadre de la mission pédagogique confiée par le Conseil d’Etat (IX 1998).

Formation | Coaching | Médiation | Développement organisationnel Le Cabinet Siegenthaler Formation Sàrl à Vevey est une société qui s’est donné pour mission de mettre les compétences de ses partenaires à disposition des entreprises qui cherchent à promouvoir une saine gestion des ressources humaines. Elle propose des formations et des interventions tant dans la dimension organisationnelle que la dimension humaine. Ces deux derniers aspects sont considérés comme fondamentaux dans toutes nos interventions. Enregistrée au registre du commerce, elle est active dans toute la Suisse romande sur les marchés privés, publics et parapublics. Son siège administratif est à La Tour-de-Peilz au domicile de son fondateur Olivier Siegenthaler, et le Cabinet en ressources humaines et Centre de formation se trouve à Vevey, à proximité immédiate de la gare CFF. Le Cabinet Siegenthaler Formation est composé de son fondateur et directeur ainsi que d’un premier cercle d’intervenant(e)s - formateurs, coachs et consultants - qui collaborent régulièrement au sein de la société. Un deuxième cercle est formé de collègues avec lesquels le Cabinet Siegenthaler Formation collabore en fonction des opportunités et des intérêts communs. Nos valeurs qui nous tiennent particulièrement à cœur : Engagement pour la satisfaction de nos clients et la nôtre à la fois ! Professionnalisme pour chercher à atteindre l'excellence partout où s'est possible. Humilité car malgré les compétences acquises, qui peut vraiment prétendre tout maîtriser ?

Fondée à Genève en 2007 par Christian Schallenberger et Marc Aerni, T-Conseils SA est une société spécialisée en ressources humaines, en orientation professionnelle et suivi de carrière. L'équipe est constituée de professionnels pluridisciplinaires représentant plusieurs nationalités et aptitudes linguistiques. Ses consultants certifiés Talent Explorer sont habilité à intervenir auprès des entreprises ou des particuliers. Ils accompagnent leurs clients dans la création et la réalisation de leurs projets professionnels. Ils peuvent aussi créer des programmes de motivation ou de formations sur mesure en respectant les valeurs, les objectifs et la culture de l'entreprise. Grâce à la plate-forme informatique, chaque consultant a accès par Internet aux différentes applications d'évaluation en ligne, à l'édition des rapports dédiés aux participants et des rapports d'analystes Talent-Explorer.

Nous sommes spécialisés dans les ressources humaines, nos services consistent à recruter des collaborateurs qualifiés, et à assumer la gestion du personnel temporaire.

VS Gestion à Payerne : Votre Partenaire Stratégique dans l'Architecture et la Gestion d'EntrepriseBureau d'Architecture : Nous proposons des services complets d'architecture, allant de la conception initiale à la réalisation concrète des projets. Nos architectes expérimentés sont dédiés à créer des espaces esthétiques, fonctionnels et conformes aux normes réglementaires.Administration de travaux de construction : Nous prenons en charge l'administration complète des travaux de construction, de la planification à la coordination sur le terrain, assurant ainsi une mise en œuvre efficace et conforme aux spécifications.Management de la construction : Avec une expertise approfondie dans le management de projets de construction, nous supervisons chaque phase du processus, garantissant une exécution sans heurts, dans les délais et le respect du budget.Planification : Nous élaborons des plans stratégiques détaillés, tenant compte des exigences spécifiques du projet, des ressources disponibles et des délais, assurant une planification précise et une exécution efficace.Conseils en gestion : Nos consultants expérimentés fournissent des conseils stratégiques pour améliorer la performance globale de votre entreprise. Nous analysons les processus, identifions les opportunités d'optimisation et mettons en place des solutions personnalisées.Conseil d'entreprise : Nous collaborons étroitement avec les dirigeants pour fournir des conseils d'entreprise holistiques, abordant les défis opérationnels et stratégiques, et facilitant la prise de décision éclairée.Organisation : Diagnostic, Amélioration du fonctionnement, Clarification des rôles, Fluidification des processus.Gestion des documents : Collaboration, Optimisation du système de classement.Ressources humaines : Environnement de travail motivant, Optimisation des pratiques RH.Management : Engagement des collaborateurs, Bonnes pratiques de management.Formations : Développement d'équipe, Efficacité organisationnelle.Gestion de projets : Optimisation, Coordination, Méthodologie.Pilotage d'entreprise : Enjeux importants, Dynamisation de la gestion, Accompagnement dans les réflexions de direction.

Gestion de contenu d'entreprise (ECM) Travailler plus efficacement avec documents et informations, réduire les durées d’exécution des processus, faciliter les processus de concertation, permettre un accès plus rapide aux données et accroître la transparence: ce n’est qu’un petit aperçu des avantages considérables que vous pouvez obtenir avec une solution ECM de Graphax. Cela est rendu possible par l’interaction des composants les plus divers que Graphax réunit pour vous afin de répondre aux besoins spécifiques de votre entreprise: capturing, flux de travail automatisés, gestion des documents, interfaces avec vos applications métier existantes et, bien entendu, conseils de nos consultants. • Gardez le contrôle de vos Informations • Automatisez vos processus d‘entreprise • Trouvez des informations en appuyant sur un bouton • Remplissez toutes les exigences de conformité • Réduisez votre consommation de papier grâce à la numérisation • Profitez de l’intégration parfaite dans MS Office • Choisissez entre une solution locale et notre offre Cloud