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OPUS Personal : le placement humain. Dans notre travail quotidien, nous sommes en contact avec des personnes très différentes. Il est important pour nous de prendre en compte les intérêts de toutes les personnes impliquées. Nous relions les gens entre eux. C'est pourquoi nous respectons nos trois principes. Équité Nous sommes convaincus que des conditions de travail et d'embauche équitables sont un élément important de la motivation des collaborateurs et renforcent l'entreprise. Une culture transparente en matière de salaires et de coûts, une estime mutuelle ainsi que le développement de l'employabilité et la préservation de la santé sont pour nous des évidences. Confiance La base de toute collaboration réussie est la confiance. Que ce soit en tant qu'employé ou en tant qu'employeur, dès que vous prenez contact avec nous, nous accordons une grande importance à un environnement de confiance. Nous traitons les informations et les documents qui nous sont confiés avec la plus grande discrétion et le plus grand soin. Engagement Un placement réussi est le résultat d'une bonne collaboration. Vous pouvez compter sur nous : Nos déclarations sont contraignantes et nous agissons avec conviction. Nous mettons tout en œuvre pour créer les bases solides d'une coopération durable. Nom : OPUS Le nom de notre entreprise, OPUS, vient du latin. Il signifie : travail, ouvrage, construction, œuvre d'art. OPUS Personal AG - Emplois temporaires et permanents Nous sommes à votre disposition. OPUS Personal AG fournit de manière professionnelle et gratuite des emplois temporaires, à temps partiel, pour des projets et des postes permanents dans toute la Suisse. Que vous veniez de terminer ou d'interrompre vos études, que vous ayez terminé votre apprentissage, que vous cherchiez une opportunité de travail après avoir terminé votre école de recrues ou que vous soyez à la recherche d'un emploi pour d'autres raisons, nous trouverons pour vous le poste qui vous convient. Sur la base de vos souhaits, de vos compétences et de votre expérience, nous vous recommandons le poste qui vous convient parmi notre vaste réseau de contacts. Les jeunes en fin d'apprentissage sont particulièrement bienvenus. Nous proposons des emplois dans ces secteurs : Secteur principal et secondaire de la construction ainsi que dans la construction de tunnels et les travaux spéciaux du génie civil. Industrie et technique Révisions Chimie et pharmacie Commerce, finances et services TIC Soins médicaux Postulez dès maintenant ! http://opus-personal.ch/kontakt/bewerbung-sp/ Votre partenaire pour les questions de personnel est à votre disposition. OPUS Personal AG s'appuie sur une équipe de conseillers spécialisés et expérimentés depuis de nombreuses années. De plus, nous pouvons nous appuyer sur un vaste réseau de contacts dans toute la Suisse. Nos conseillers et conseillères de premier ordre vous aident à recruter du personnel qualifié dans différents secteurs, à court ou à long terme, pour une durée limitée ou illimitée. Vous pouvez compter sur nous. Nous proposons des professionnels issus de ces secteurs : Commerce, finances et services IT Industrie et ingénierie Révisions Soins médicaux Construction Déposer une VACANCE maintenant ! http://opus-personal.ch/kontakt/vakanz-aufgeben/

L’ECOclub vous fait faire des économies ! L’ECOclub s’adresse aux clients des ECOPHARMA et d’Aloha Concept Nature. Son but est de renforcer la relation avec leurs clients et les remercier, régulièrement et au gré de leurs expériences. DEVENIR MEMBRE, C’EST GRATUIT ET FACILE Si vous avez déjà l’ECOPASS, il vous suffit de télécharger l’App ECOPHARMA et la relier à votre compte ECOPASS existant. Sinon, un compte ECOPASS est à créer gratuitement, par nos équipes ou par vous-même sur votre Smartphone, tablette ou ordinateur. Le compte ECOPASS principal peut s’accompagner de comptes secondaires pour les enfants ou le conjoint. Ainsi toute la famille mutualise les avantages (points, chèques fidélités… etc.). DES POINTS À PORTÉE DE MAIN Vous agrémentez votre compte ECOPASS de points lors de chaque achat effectué dans une ECOPHARMA et chez Aloha Concept Nature, et encore avec votre ECO-sac réutilisable. Tous les 200 points, vous recevez directement un chèque-cadeau d’une valeur de CHF 10.- à faire valoir sur un prochain achat. DES REMISES CLUB, DES OFFRES ET DES BONS Avec l’ECOclub, chaque saison est une fête. Vous bénéficiez de bonus exclusifs pour la saison nouvelle et de remises spéciales aux anniversaires de chaque membre du foyer. Et toute l’année les ECOPRIX et les ECObonus sont cumulables sur votre compte ECOPASS. UNE FOULE D’AVANTAGES À CHAQUE NIVEAU Dès votre adhésion vous êtes membre ECO puis accédez rapidement au niveau BRONZE, puis SILVER et un jour GOLD. A chacun de ces niveaux des privilèges et des remises CLUB vous sont réservés; vous les découvrez dans votre Smartphone, votre tablette ou à la maison sur votre ordinateur au fur et à mesure de vos expériences.

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