Brainforce AG

Il vostro successo grazie al nostro know-how e a oltre 45 anni di esperienza. BRAINFORCE AG è stata fondata nel 1979 in Svizzera (sede centrale a Zurigo) ed è pioniera e leader di mercato nel settore dell'interim management nell'area germanofona dell'Europa. BRAINFORCE ha filiali in Germania (Monaco e Amburgo), Austria, Portogallo, Estonia (Tallinn), Russia, Sudafrica, Thailandia, Cina (Hong Kong e Shanghai), Filippine e Giappone."

Martin Schneider è CEO dal 2004 e dal 2007 anche presidente del consiglio di amministrazione del gruppo BRAINFORCE.

Il gruppo BRAINFORCE è l'unico fornitore a disporre di un pool M.A.S.T.E.R.3® internazionale con oltre 6.500 dirigenti e consulenti con esperienza manageriale accuratamente selezionati. Nella selezione dei manager, BRAINFORCE attribuisce la massima importanza alla qualità e alla professionalità. BRAINFORCE prende in considerazione esclusivamente candidati con diversi anni di esperienza manageriale interdisciplinare, comprovati successi nella concezione e nell'attuazione di progetti e referenze eccellenti. Un processo di ammissione in più fasi garantisce i nostri elevati standard di qualità.

▪L'interim management comprende la gestione di progetti e il management a livello nazionale, transfrontaliero e internazionale. Le competenze chiave di BRAINFORCE comprendono il colmare le lacune manageriali a livello C (CEO, CFO, COO, CIO, CSO e simili), ristrutturazioni/turnaround, supporto M&A, integrazione post-fusione, gestione della catena di fornitura, gestione delle risorse umane, regolamenti di successione, ottimizzazione dei processi aziendali e supporto operativo nell'espansione all'estero e altri compiti speciali. Anche le organizzazioni senza scopo di lucro e la pubblica amministrazione fanno parte del nostro portafoglio.

▪E.X.P.E.R.T.3-Solutions® mette a disposizione le conoscenze specialistiche e le competenze metodologiche di membri appositamente selezionati del M.A.S.T.E.R.3-Pool® per attività di consulenza. Il vantaggio rispetto alla classica consulenza aziendale risiede nel fatto che per le consulenze vengono impiegati esclusivamente senior esperti che, oltre a una competenza specifica, vantano anche almeno 10-15 anni di esperienza dirigenziale.

Con l'aiuto della nostra collaudata metodologia Management Excellerator, assistiamo i nostri clienti nella progettazione di soluzioni alle loro sfide più grandi. In pochi giorni, le sfide affrontate vengono risolte concettualmente da 30-40 stakeholder selezionati dell'organizzazione, con la moderazione di BRAINFORCE. Grazie all'impegno di tutte le parti coinvolte, i piani elaborati portano molto rapidamente a risultati tangibili.

▪L'assistenza personale ai clienti e ai manager o esperti ad interim impiegati durante e dopo la durata del mandato è uno dei principi fondamentali di BRAINFORCE. Durante il mandato viene effettuato un confronto costante delle priorità, degli obiettivi e delle aspettative. Anche in questo caso vengono impiegati solo dirigenti interni con esperienza manageriale.

▪Il modello di business di BRAINFORCE si basa su qualità, rapidità, flessibilità, discrezione, responsabilità e massima attenzione ai risultati. Il gruppo BRAINFORCE vanta 45 anni di esperienza nel settore con oltre 4.500 mandati portati a termine con successo.