Activa Personnel SA est une agence genevoise de placement de personnel spécialisée dans 5 départements d'activités à savoir : • Hôtellerie • Restauration • Médical / Para médical • Commercial • Industrie Nous proposons des solutions de recrutement adaptées à vos besoins, que ce soit pour des missions temporaires ou continues. Notre structure, disponible et dynamique, est centrée sur le respect du client et du demandeur d'emploi. Nos services personnalisés garantissent une prestation de qualité, en accord avec vos attentes, et une relation entièrement sur mesure.

Avenir Emplois SA est une société de placement de personnel créée à Lausanne en 2002. Depuis mars 2008, notre société a recentré ses activités sur le Chablais vaudois et valaisan et sur le Valais central, avec une représentation à Aigle (VD) et l'autre à Sion (VS). Notre objectif : offrir un service de qualité en matière de placement de personnel fixe et temporaire, en particulier dans les secteurs d’activité de l'industrie et du bâtiment. Notre force : un team de conseillers efficaces et professionnels, à l’écoute de la clientèle et des candidats. Notre spécificité : la taille et la structure d’Avenir Emplois SA lui permettent de s’adapter rapidement à l’évolution du marché et de prendre des décisions rapides pour satisfaire au mieux aux exigences du client et des candidats.

Avenir Emplois SA est une société de placement de personnel créée à Lausanne en 2002. Depuis mars 2008, notre société a recentré ses activités sur le Chablais vaudois et valaisan et sur le Valais central, avec une représentation à Aigle (VD) et l'autre à Sion (VS). Notre objectif : offrir un service de qualité en matière de placement de personnel fixe et temporaire, en particulier dans les secteurs d’activité de l'industrie et du bâtiment. Notre force : un team de conseillers efficaces et professionnels, à l’écoute de la clientèle et des candidats. Notre spécificité : la taille et la structure d’Avenir Emplois SA lui permettent de s’adapter rapidement à l’évolution du marché et de prendre des décisions rapides pour satisfaire au mieux aux exigences du client et des candidats.

Mercuri Urval est une entreprise de renommée internationale dans les domaines de l'Executive Search, du Recrutement et de la Gestion des Talents. Depuis 1967, notre rôle est d'aider les dirigeants à développer leur organisation avec succès et atteindre leurs objectifs. Le cœur de notre activité demeure notre capacité à détecter, sélectionner et développer les dirigeants et professionnels qui vont assurer la réussite de nos clients. Nos services : • Executive search • Recrutement & Sélection • Assessment • Evaluation d'équipe dirigeante • Coaching • Conseil en intégration • Audit de compétences • Développement organisationnel • Outplacement

Spécialisée dans la recherche et la sélection du personnel dans les secteurs du bâtiment, de l’industrie et du tertiaire, OGE Service Temporaire a su durant toutes ces années répondre aux exigences de sa clientèle et de ses collaborateurs.

Nos prestations : • Placement fixe et temporaire • Payrolling et gestion du personnel • Try & Hire • Divers solutions RH (Outsourcing, recrutement, diffusion d’annonces, etc…) Placement fixe et temporaire Pour commencer : Notre processus de recrutement commence par une étude minutieuse de chaque dossier que nous recevons. Nous rencontrons ensuite ces personnes en entretien ce qui nous permet d’établir le profil du candidat selon ses compétences, ses qualités et sa personnalité. Établissement du profil : Quand cela s’avère possible, nous prenons des références chez un ou plusieurs de ses anciens employeurs. Ensuite nous établissons un profil détaillé du candidat. Sur demande de nos clients ou de manière spontanée, nous envoyons les différents profils aux entreprises qui comptent sur la qualité de nos dossiers. Accord et finalisation : Dès que l’entreprise nous confirme l’engagement du collaborateur, nous lui préparons le contrat et tous les documents administratifs dont il pourrait avoir besoin. Nous lui fournissons l’équipement de sécurité nécessaire pour pouvoir effectuer son travail de manière professionnelle et nous envoyons les contrats de locations à l’entreprise. Dans la plupart des cas, nous accompagnons le collaborateur au lieu de rendez-vous le premier jour. Suivi et gestion du temporaire : Le temporaire reçoit, à la signature du contrat, des relevés d’heures et des enveloppes préaffranchies qu’il doit impérativement nous renvoyer chaque semaine dûment signés par le clients et par lui-même. Sur la base de ce rapport, nous établissons la fiche de paie du collaborateur ainsi que la facture pour le client. En cas de besoin et sur demande du temporaire, nous lui préparons et lui envoyons à domicile les documents nécessaires pour le chômage ou concernant sa demande de permis ainsi que pour toutes autres raisons administratives. À tout moment, le temporaire ou l’entreprise peuvent nous contacter afin de répondre à toutes leurs questions. Ils peuvent s’appuyer sur notre équipe qui leur répond rapidement et qui les soutient dans toutes leurs démarcharches.

Notre agence se situe à Yverdon-les-Bains à la Rue de Neuchâtel 3, vers la Migros Métropole. Notre entrée est indépendante, donnant sur la rue entre le Postomat et l'entrée principale de la Migros.

SpenglerFox est l'un des 40 premiers fournisseurs mondiaux de solutions agiles en matière de capital humain. Notre structure de bureaux entièrement détenue et intégrée, en synergie avec notre réseau international d'affiliés, donne à nos clients l'accès à 380+ consultants répartis dans 76 bureaux situés dans 47 pays, offrant une profondeur et une étendue impressionnantes d'expérience dans l'industrie, et un accès à un vivier mondial de talents extraordinaires. En plus de la recherche retenue, nous fournissons également des services de gestion intérimaire, de conseil en leadership, de cartographie des talents et de capital-investissement.

Technic Emplois est une entreprise spécialisée dans le placement et le recrutement de personnel dans les domaines de l'électricité. Présente à Lausanne et Genève, elle offre ses services dans toute la Suisse romande depuis 1998. Electricité Un nouveau défi dans le domaine de l'électricité? Vous avez terminé vos études, vous souhaitez valoriser votre expérience, relever de nouveaux défis ou faire évoluer votre carrière dans le domaine de l'électricité? Nous proposons régulièrement des postes dans les domaines suivants: • Courant fort (bâtiment et industrie) Courant faible Réseaux informatiques Télécommunication Télématique A votre écoute, nous vous offrons une évaluation de votre situation en toute discrétion ainsi que le suivi de votre dossier jusqu'à la conclusion du contrat. Notre démarche d'accompagnement: Après une analyse approfondie de votre profil, nous soumettons votre candidature à nos entreprises clientes, en assurant une gestion efficace de votre carrière en toute confidentialité. Déposez votre candidature sans engagement, et bénéficiez de nos conseils personnalisés, d'une préparation à l'engagement, vous ouvrant les portes des meilleures offres de carrières disponibles. Des questions? Nos deux agences sont à disposition pour vous répondre: Agence de Lausanne Tél. +41 21 661 18 50 contacts@technic-emplois.ch Agence de Genève Tél. +41 22 706 90 90 secretariat-ge@technic-emplois.ch Vous êtes une entreprise et cherchez le profil idéal, nous sommes à vos côtés pour vous proposer plusieurs solutions de recrutement : • Emploi fixe Emploi temporaire Try and Hire Pour tout type d'engagement, nous vous aidons à trouver des solutions efficaces et rapides.

Électricien

Besoin d'un cabinet de recrutement de cadres dirigeants en Suisse ? Nos consultants BGMP Executive Search identifient le profil idéal ! Le cabinet BGMP est un cabinet de chasseurs de tête, spécialiste dans les domaines de l’ Executive Search , des Assessments et du Team Building . Bénéficiant d’un large réseau de professionnels dans toute la Suisse romande, nous sommes aptes à trouver le meilleur potentiel pour votre entreprise. L’expertise de notre cabinet permet des campagnes de recrutement sur mesure avec des prestations de qualité. La confidentialité et l’ éthique sont au cœur de nos préoccupations, lors des différents échanges avec un potentiel candidat. Notre stratégie est d’agir avec rigueur et fiabilité afin d’assurer à nos clients toute notre expérience et savoir-faire.

I am electrical engineering